| 词条 | 世界500强企业员工的12堂必修课 |
| 释义 | 基本信息【作者】：徐鹤隆【出版社】： 华夏出版社 【出版日期】：2008-08-01 【原价】：25.00元 【总 页 数】：180页 【开 本】：16开 【I S B N】：9787508048796 编辑推荐一个企业之所以能成长为本行业的卓越代表，很重要的原因是它具有无可比拟的员工。比尔·盖茨曾说如果抽走微软核心的20个员工，微软将一钱不值。可见，世界500强企业之所以能创造出亿万价值，其成功不仅仅是因为管理者的经营有方，更是因为他们旗下汇聚了一大批极富价值创造力的员工。 本书将优秀员工应具备的基本素质分为12堂必修课逐一向读者讲述，其中，既有“快乐工作”、“没什么不可能”的卓越心态，又有“忠诚胜于能力”、“恪守职业道德”的品行素质，结合世界500强企业员工的真实案例，从多个角度进行深入的剖析、清晰的阐述，篇前有言简意赅的“名家言论”引领，篇后有贴近员工的“员工启示”总结，使得本书更具可读性和操作性。 内容简介揭示500强企业成功管理的核心准则，培养优秀员工职业素质的经典读本。国际企业培训最新信息大全。太阳绝对平等地照耀一切，但阴沟里滋生的是细菌，大地上盛开的是鲜花。 本书由中国当前最优秀的培训师和企业管理图书作者撰写，精心研究了世界最杰出、最受瞩目的知名企业最具普遍性的素质培训资料和教材，探索优秀员工如何通过提高个人职业素质成就了这些具有可持续发展能力和远大前景的企业，是专门为希望提升自己和团队竞争力的职专人士编写的。 作者简介徐鹤隆，原名徐遗法，博士。中国著名的人才战略和实战管理培训专家，中国目前唯一为军队提供“团队执行力”训练的企业培训师，被媒体誉为“中国第一军魂训导师”。兼任华中科技大学等多所高校EMBA总裁班客座教授、上海脑库咨询机构总裁、中国聚成资讯集团金牌培训师等职。 多年研究世界500强企业经营管理经验，并曾到美、日、德、意等国的世界知名企业考察和访问，至今已培训过近20万人次（其中总裁、董事长达6000多人）。曾出版著作有《砺炼中国第一团队》、《团队系统执行力》等。 目录必修课1 领悟快乐工作的真谛 成功箴言 工作也可以像游戏，快乐工作可以让你在工作中如鱼得水！ 选择自己的工作态度 把工作看做娱乐 学会享受工作的快乐 专注于自己的工作 必修课2 做事先做人 成功箴言 做事一时的成功，不能称为真正的成功；做人永久的成功，才是真正的成功。 最重要的就是人品 低调做人，高调做事 做事是术，做人是道 突显本色更精彩 必修课3 恪守职业道德 成功箴言 必须像遵守法律一样恪守职业道德自律规范。 职场中要恪守职业道德 做好工作不能“缺德” 职场中不能说的秘密 一切建立在诚信之上 必修课4 天下大事，必做于细 成功箴言 留心每个细节，抓住每个机遇，迎接精细化管理时代的到来。 天下大亨，必做于细 “不拘小节”的代价 做大事从一点一滴开始 职场中留心“小恶”和“小善” 必修课5 没有任何借口 成功箴言 企业最渴求这样的员工：他们从不拖延和找借口，想尽办法也要完成任务。 要想成功，就不要找借口 把公司想成自己的公司 遵守纪律者无须借口 借口是拖延的温床 别抱怨，这是你的工作 必修课6 服从，之后完美执行 成功箴言 要成功就必须全力以赴。 完美工作始于服从 不要为工作留一点余地 超越平庸，追求完美 尽职尽责才能尽善尽美 必修课7 忠诚胜于能力 成功箴言 忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是统率其他能力的核心。 忠诚是员工的无形资本 企业呼唤忠诚的员工 一切责任都来源于忠诚 忠诚——升迁的捷径 必修课8 没有什么不可能 成功箴言 一流员工找方法，末流员工找借口。 用成功的方法代替失败的理由 卓越者必是找方法之人 机遇总在风雨中 换一种思维，换一片天 找对方法走对路 必修课9 工作中要积极主动 成功箴言 命运之神只会垂青富有主动性的人，他们总是在没有人告知的情况下做着恰当的事情。 不要仅仅为了薪水而工作 不妨多做点分外的事 让主动成为习惯 机遇从主动工作中来 用心做好每件事 必修课10 战胜失去奶酪的恐惧 成功箴言 面对变化，我们必须战胜恐惧。 坦然面对一切变化 从改变自己开始 至少还有希望 用自嘲驱散恐惧和自卑 必修课11 学习如何做一个弗雷德 成功箴言 创新服务、增值服务，实现从平凡到杰出的跨越。 任何工作都能闪亮耀眼 你也可以成为弗雷德 在工作中创造自己的品牌 必修课12 每个人都能成为高效能员工 成功箴言 只有每一位员工都成为高效能人士，企业才会真正成为高效率企业。 团队协作效率高 拥有双赢思维 要事第一 善于自我管理 |
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