| 词条 | 陈筱芳 |
| 释义 | 陈筱芳 女，汉族，1950年生，教授、博士。陈筱芳 致力于先秦汉代文学、史书文献和传统文化研究，在中国古代婚姻礼俗、传统伦理道德和宗教习俗的研究方面作出了一定的成绩。 陈筱芳老师长年担任本科生和研究生的教学工作，治学严谨，关爱学生，常在课余时间与学生交流沟通，及时为学生解答疑问。陈老师要求她的学生，要独立思考，敢于表达自己的观点，鼓励同学发言。在陈老师的课上，同学们争先恐后地回答问题是课堂上一道亮丽的风景线，持不同观点的同学经常会争论得面红耳赤，枯燥的课程在充实和轻松中结束。在教学中，陈老师注重知识传授的系统性，着重培养学生的独立思考以及创造性思维能力，她说：“大学生倘若纯粹以兴趣作为学习的动力，则是成长的倒退。求学的真谛在于勤奋，兴趣可以通过勤奋激发”。 陈筱芳老师所教授的“中国古代文学”系列课程基本内容虽然没有多大变更，但她联系实际，与时俱进，及时把握最新的学术动态，赋予课程讲授新的思维和视角。陈老师认为，在教学内容上，应当以观念创新为改革的主要途径；在教学方法上，侧重于在有限的课时中采用启发式教学；在教学手段上，进一步充分利用多媒体教学，提高课件质量。陈老师接触计算机较晚，但她积极主动地学习，并率先采用先进的教学手段，是文学院第一个制作并采用电子课件进行教学的教师。 近年来，陈筱芳老师出版专著《春秋婚姻礼俗与社会伦理》，在《文史》、《史学月刊》、《社会科学研究》等发表有关学术论文46篇，多篇论文为《新华文摘》、《高等学校文科学报文摘》、人大复印资料转摘或全文转载。特别是近三年来发表的15篇论文，其中有13篇在CSSCI来源期刊和核心期刊上发表，有2篇在国际学术会上发表。她撰写的专著《春秋婚姻礼俗与社会伦理》被多所高校的《中国文化概论》课列为学习参考书。2001年陈筱芳老师荣获西南民族大学第四届教学质量三等奖，2004年荣获西南民族大学十佳教师称号。 个人简介陈筱芳，女，江苏人。广东外语外贸大学教师，经济学学士，管理工程工学硕士，国际工商管理学院人力资源管理系教师，国际工商管理学院人力资源研究中心副主任，管理学教授，企业管理专业、区域经济学专业硕士生导师，广东企业发展研究会专家工作委员会常务理事、广东省中小民营外贸企业发展研究会专家。 发表论文60余篇，独立出版著作2部，参编2部，主持和参加6项省、市、校课题。对国际企业管理和区域经济管理有专门的研究，对区域经济整合战略发展、企业诊断、企业用人策略、企业组织建设理论与方法、中国企业和跨国公司经营管理、外贸型企业品牌建设等方面有特别的兴趣和一定的实际操作经验。 个人履历学习经历 1978年2月－1982年1月，安徽大学（211工程大学）经济系，经济学本科毕业，获经济学学士学位； 1994年8月－1997年3月，中国纺织大学工商管理学院（211工程大学，现更名上海东华大学），管理工程专业研究生毕业，获工学硕士学位。 工作经历 1976年1月－1978年2月，农村插队，知青，生产大队团支书，大队知青队长； 1982年1月－1988年4月，政府政策研究与调研部门工作，副科级调研员； 1988年4月－ 高校教师，担任过教研室（系）主任、系（院）教工党支书暨党总支组织和纪检委员， 现任系党支书和院人力资源研究中心副主任。 科研工作主要研究领域、方向：区域经济、跨国公司经营、企业诊断、人力资源管理 主要研究项目：1、国际跨国公司与中国民族工业互动发展预期效果实证分析； 2、现代企业制度中的组织结构选择-案例分析与模型测定； 3、苏、沪、皖两省三地经济联动发展的对策研究； 4、我国国家审计体制改革与创新研究-主论地方审计体制改革策略； 5、、改进城市商业银行及城乡信用社金融服务，支持地方经济发展 6、基于《人力资源管理》网络化教学的互动教学系统设计 担任课程现代企业管理、国际企业管理、人力资源管理、生产运作管理、管理学、企业国际化经营与管理、组织设计理论和方法，等。 主要著作和论文（近5年以来）论文“中国自主品牌建设对外贸出口的影响分析”大经贸（核心期刊）2007年4月 “家族企业的非家族管理途径探讨” 财贸研究（核心期刊），2007年5月 “和谐主题下的泛珠三角区域经济整合新思考”经济管理（权威核心期刊）2005、12， “关于泛珠三角的区域生产—贸易链的可行论证”中国区域经济（核心期刊）2005、10， “构建泛珠三角的区域生产—贸易链”大经贸（核心期刊），2005、11， “构建区域价值链的可行性论证――以珠江三角洲为例” 财贸研究（核心期刊），2005．10， “泛珠三角生产贸易一体化的可行论证” 中国社会科学学报（核心期刊），2005．7， 被2005年《SCI&EI》全文转载， “改革高校现行课堂教学质量评估方法的思考” 现代教育科学·高教研究，2005．9， “企业组织结构演变与我国企业组织结构变革” 当代财经（权威核心期刊），2002、12， “企业组织重新架构的技术经济分析” 生产力研究（权威核心期刊）2004、10， “现代企业组织重构与选择的迫切性” 经济师（核心期刊）2004、10， “论现代企业组织结构重构” 现代精典文库，中国大地出版社2004、9， “建立苏、沪、皖区域大市场的实证分析” 集团经济（核心期刊）2003、2， “经济全球化背景下海峡两岸经贸合作研究” 贵州师范大学学报（核心期刊）2001、3， 被人大复印资料全载《特区经济与港澳台经济》2001、10， “跨国公司与中国民族工业互动发展实证分析” 世界经济与政治论坛（核心期刊）2001年9月， 被人大复印资料全载《工业经济》2001年12月， 著作主编：财会计算公式手册，浙江人民出版社2001年3月。 主编：人力资源管理—人力资源管理网络化课程配套教材，清华大学出版社2007年5月 近年主要学术交流活动： 教育部高校经管法类多媒体和网络教学研讨会，2002年11月； 全国高校MBA生产运作课程建设研讨会，2003年7月； 2004年度社会改革实践暨行业科学发展研讨会，2004年6月； 中国企业文化国际论坛，2004年12月； 广东企业发展研究会专家工作委员会交流会，2005年4月、6月、10月； 经济管理年会，2006年1月。 广东省外经贸厅民营外贸中小企业发展研讨会，2007年3月。 |
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