| 词条 | 企业制度创新与管理创新 |
| 释义 | 图书信息出版社: 中国社会科学出版社; 第1版 (2008年12月1日) 丛书名: 马克思主义中国化理论与实践研究学术丛书 平装: 333页 正文语种: 简体中文 开本: 16 ISBN: 9787500480167 条形码: 9787500480167 尺寸: 23.8 x 16.8 x 1.8 cm 重量: 558 g 作者简介林海斌，1960年7月8日出生于沈阳。1983年毕业于辽宁大学数学系，获理学学士学位，1983年7月分配到辽宁省委党校工作；1989年9月-1991年7月在东北三省党校经济管理专业研究生班学习。现任辽宁省委党校工商管理教研部主任、教授。从事经济管理专业教学研究24年，撰写国家级及省级论文60余篇，主编教材5部，撰写专著2部，主持完成国家社会科学基金项目“辽宁老工业基地技术改造与产业升级研究”。 内容简介《企业制度创新与管理创新》为马克思主义中国化理论与实践研究学术丛书之一，专门研究了企业制度与管理问题，针对中国目前企业的状况，分析了前景和各种变革的可能，提出了制度创新与管理创新的整套思路，具有重要的参考价值。 目录前言 制度创新篇 第一章 企业制度改革与创新 一 企业的产生与发展 二 国际视角下的企业制度变革 三 中国企业制度改革路径与对策 第二章 产权制度改革与国有企业产权优化重组 一 产权与产权制度 二 产权制度改革 三 国有企业产权优化重组 第三章 现代企业管理体制的构建 一 企业管理体制变革 二 中国企业管理体制改革 三 公司治理与公司治理模式 第四章 企业内部管理制度的完善 一 企业人事制度改革 二 企业分配制度改革 三 企业财务制度改革 第五章 发达国家现代企业制度比较 一 现代企业制度的比较研究 二 美国现代企业制度的运行机理 三 日本现代企业制度的运行机理 …… |
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