远大科技企业发展历程

主营业务

行为守则(守则简介 如何处理利益冲突、送礼及贿赂)

诚信竞争

投诉处理

远大电子科技有限公司，即东莞市远大电子科技有限公司（简称Great）创建于1990年。经过几十年运营打造，今天的远大科技已拥有5个企业成员，1000多名员工，6.5亿多资产，已经成为一个集胶粘带、离型材料、精密模切加工、3M代理、Tesa代理、保护膜研发生产于一体的中型企业。2006年公司完成销售收入2000多万美元，同比增长25%。其中，实现出口创汇近2000万美元，企业被评为东莞市贸易出口创汇先进企业。

远大科技企业发展历程

经过十几年年的拼搏奋斗，我们从无到有，由小到大，走出了一条自力更生、艰苦创业、低成本扩张和跳跃式前进的自我发展之路。在这十几年的探索实践中，我们学习借鉴西方的企业管理经验，结合中国的国情和企业的实际，创造出一套适合自身发展的管理理念和管理模式。

在用人方面，我们坚持以人为本，任人唯贤，公平竞争，择优上岗，彻底砸碎铁饭碗，形成一套先进、灵活的用人机制。在分配制度上，我们摒弃大锅饭，提倡按劳取酬、多劳多得、优劳优得，极大地调动了广大干部职工的积极性、创造性。坚持以市场为龙头，以质量求生存，向管理要效益，走出了一条民营企业健康发展之路。

市场开发是我们企业的亮点，也是我们集团的强项。

经过企业全体营销人员的努力，尤其是我们集团总裁齐树民先生，他是中国工具行业较早踏入国际市场的先行者，他身先士卒，亲自策划指挥市场攻坚。在他的带领下，我们集团的工具产品、硬质合金刀具、砂轮机床等已销遍五大洲。

尤其是我们集团的拳头产品“精密模切生产加工”，在国际市场上也享有盛誉。世界五百强企业中，伟易达、三星、富士康、伟创力、台达等世界知名企业都与我们结成了供求伙伴关系，这些充分显示了我们远大集团的产品质量和市场开发力度。

我们的朋友遍天下，我们的产品走四方。西方科学先进的管理理念与远东人的聪明才智、开拓进取精神融为一体，高档次进口设备、工艺技术与远东人的实干精神、创造精神相辅相成，构架出一个全新的远东。她正以其崭新的面貌，强大的发展后劲，为中国工具界和高速钢领域所瞩目，她已经成为中国民营企业界的一颗新星。

主营业务

1.代理：3M，NITTO,SONY,TESA,DIC系列产品。

2.自主生产：离型纸，离型膜等离型材料。

3.精密模切生产（百万级无尘车间）

行为守则

守则简介

远大电子科技认识到盛誉和成功不仅取决于商业表现，还取决于其良好的商业理念，如公平和诚信等。《行为守则》的出版发行适用于员工，客户，供应商，以至整个企业界的商业道德操守标准。该守则由我们的理事会核准，并希望伟易达每个员工都能遵守守则中所规定的商业道德及原则。标准推行委员会将定期对《行为守则》的内容进行评审，必定时向理事会提出建议，以确保持续改进及符合不断变化的法规。

集团的政策遵守所有适用的法律及当地的商业惯例。所有的主管及员工都要以最高的商业标准及个人道德规范来约束自己的行为。在商业行为的每一方面都要求诚实和守信。

如何处理利益冲突、送礼及贿赂

集团要求所有主管及员工在代表集团和厂商、供应商、客户及其他相关第三方交往时都要避免他们个人利益和集团利益的冲突。当一个主管或员工或其直接家庭成员参加跟集团有利益冲突或者可能有利益冲突的商业活动、投资或其它活动时，他们必须作出完整的书面报告，说明这些活动跟集团的真实的或潜在的利益冲突。任何员工都不得向客户、厂商及其它任何相关方索要或接受任何好处。所有因职务关系收到的好处都要拒绝，除非是名意上的、或者拒绝会造成不利结果的。这里"好处"的意义很广，包括礼物、贷款、酬金、奖金、聘请、服务、利益或优惠。伟易达集团禁止贿赂及贪污行为。

联系方式

地址：东莞市石碣镇新城工业区

招聘声明

近期出现多宗不法机构盗用远大科技名义进行招聘欺诈活动，请求职者谨慎应对，不要冒然前往，以免上当受骗！

对于上述欺骗行为，我集团已分阶段搜集信息向警方报案，并全力配合警方调查。为避免应聘人员上当受骗，集团在此作出郑重声明：

1、远大科技作为知名的集团公司，有着非常规范和专业的招聘流程和渠道，HR工作人员通知求职者来公司面试或者电话面试，会使用公司注册的固定电话，绝对不会使用私人电话、小灵通或移动手机，求职者可通过114查证。

2、远大科技集团有着严格的招聘筛选流程，绝不会只通过简单的电话面试就录用求职者；所有求职者须通过集团工厂HR部门、用人部门专业测试后方可被录用；录用后入职、培训等事项均在集团厂区内进行。

3、远大科技集团任何职位的招聘都不会以任何名义收取任何费用，任何招聘广告信息都受审核管制、任何招聘活动都受监督管理。

客户和商业伙伴

为保持客户满意度，集团力求提供高效而礼貌的客户服务。在向客户说明其工作能力时，集团要避免错误陈述及夸大其辞。集团努力以物有所值的合理价格向客户提供高质量的产品。

诚信竞争

远大科技集团承诺以其产品和服务的优势进行合法竞争，完全遵守美国的反托拉斯法，欧盟的竞争法以及业务所在的其它国家的相关竞争法。我们的产品和服务的行销基础是质量，独特性，品牌认知度，公平定价及促销计划，以及诚实的广告活动。

投诉处理

集团的股东，潜在股东，客户，消费者，供应商，承包商，董事及员工都有其相应的投诉渠道。首席标准执行官将最终接受并调查员工提出的关于有违反《行为守则》的情况的投诉。员工应立即向其主管汇报违反或可能违反《行为守则》的情况，违反或可能违反相关法律的情况，必要时可直接向人力资源或法律部门报告。事实上，如果问题涉及招聘、平等机会、骚扰、健康、安全，或环保，你的主管或首席标准执行官可能把这些安全提交给相应的人事主管或法律部门主管。报告可以不署名。如果有人恶意提出诬告，或有意中伤，则诬告人将受到纪律处罚，必要时集团还可能把此类事件提交给外部行政部门进行进一步调查。所有收到的报告都将尽最大可能地保密，而且所有的投诉都将公平有效地得到处理。