医院简介

医院规模

医院设备

医院人才

教学工作

科研工作

管理工作

医院简介

蚌医一附院（蚌埠医学院第一附属医院）位于蚌埠市长淮路287号，是集医疗、教学、科研、预防、康复、保健和急救为一体的皖北地区规模最大的省级综合性教学医院。国家卫生部三级甲等医院、国家级爱婴医院、国家卫生部临床药理基地。

医院始建于1952年，前身为中央水利部治淮委员会直属医院，1958年改名为蚌埠医学院附属医院，1974年安徽省肿瘤医院成立，与蚌埠医学院附属医院合属办公，对内一个机构，对外两块牌子。

医院规模

医院占地面积65000平方米，建筑面积达9万平方米，拥有病床1083张，在职职工1455人，其中正高113人、副高155人、中级490人。医院设有30个临床科室，19个医疗辅助科室，13个临床教研室，7个研究室，３个省级重点学科、１个省级重点扶持学科。8个硕士学位授予点。2004年全年门、急诊总诊数560388人次, 出院病人29867人次，手术13401台次，其中三、四类手术10572台次，床位使用率121%，出院病人平均住院日12.6天，甲级病案率96.6%；业务收入31009万元。

医院设备

医院设备先进，有东芝4排螺旋CT，GE 1.5T核磁共振，DSA数字减影血管造影机，西门子ECT、直线加速器及一整套内镜和病房监护系统等具有国际、国内先进水平的现代化医疗设备。

为了满足医疗、教学、科研工作的需要。医院注意更新医疗设备，1986年后，先后购置CT、直线加速器、1000毫安C臂X光数字减影仪、全自动生化分析仪、彩色多谱勒及整套内腔镜等医疗设备，至1998年医疗设备固定资产总值达4695.2万元。2001年附院再次对大型医疗设备进行更新，购置了日本东芝高速多排螺旋CT和美国GE公司1.5T核磁共振等，全院医疗设备固定资产达9000多万元。

医院人才

医院不断加大学科建设和人才培养的力度，实施“科技兴医、科技兴院”战略。人才建设取得新突破。2004年医院一次引进9位博士，15位硕士，2005年再次成功引时博士5名，开创了医院人才队伍建设的新局面，为医院新兴学科的崛起奠定了坚实的人才基础。

医院人才济济。在职职工1457人，其中卫生专业技术人员1132人，正高级专业技术人员84人，副高级专业技术人员162人；有博士9人、硕士77人；有7人被安徽省人事厅认定为跨世纪学术技术带头人或培养对象，有20人被安徽省卫生厅认定为跨世纪学术技术带头人，有4人被安徽省教育厅选定为安徽省高校中青年学科带头人及安徽省高校骨干教师。由于医院重视人才管理和培养工作，一些专业技术人员在学术上取得了突出的成就，在省内外享有一定的声誉，其中不少人受到上级领导机关的表彰和奖励。据初步统计，在国家级专业学术机构、组织中任职达24人次，在省级专业学术机构、组织任副主任以上职务达132人次，任省高级职称评委会评委等18人次。获全国卫生系统先进工作者称号4人、安徽省卫生系统先进工作者称号8人；获全国优秀教师称号2人、安徽省优秀教师称号5人；获全国劳动模范称号2人、安徽省劳动模范3人，安徽省卫生系统劳动模范称号2人、安徽省教育系统劳动模范称号2人。有27位同志享受国家政府津贴，其中国贴21人、省贴10人。

教学工作

医院重视教学工作。随着蚌埠医学院专业设置的增加，规模的扩大，医院教学任务也随之加大。担负着蚌埠医学院医疗、医学检验、护理、影像、药学、预防医学等7个专业的本科、专科、成人教育的理论教学、实习、见习任务，教学层次最多达14个。

科研工作

几年来，医院中标省级以上科研课题139项，发表论文1378篇。2004年由内分泌科主持申报的《脂联素对肥胖大鼠肾上腺糖皮质激素表达的影响》被批准为国家自然科学基金专项基金项目，填补了医院在国家自然科学基金项目上的空白。 医院先后获得省市级科技进步奖近50项，其中卫生部科技进步奖二等奖2项、省科技进步一等奖4项、省科技进步二等奖7项。一批新技术、新疗法达到国内先进水平，其中“冠状动脉搭桥”、“人工血管原位移植治疗布-加氏综合症的临床应用” 、“心外导管介入治疗先天性心脏病”、“肝脏移植”、 “电子耳蜗”植入手术”等新技术取得了明显的社会效益和经济效益。

管理工作

蚌埠医学院第一附属医院重视护理管理工作。从建院开始，逐步建立和完善护理管理体制和护理质量保障机制，至1994年建立与护理工作相适应的三级护理管理体制和质量管理体系，使护理工作由经验型管理向标准化、规范化、科学化管理过渡。为了适应“以疾病为中心”向“以病人为中心”的医疗模式的转变，护理工作经历了功能制护理、责任制护理、整体护理三种模式，护理服务质量逐年提高。