词条 | 万丰奥特控股集团 |
释义 | 万丰奥特控股集团是民营股份制的大型工业企业。自创立以来,遵循“永恒提升价值、不断奉献社会”的经营理念,从行业追随者逐渐上升为行业领跑者。目前拥有汽车零部件、机械装备、金融投资、新能源新材料四个产业,其中主营业务零部件已实现行业全球领跑,为行业首家上市公司。 公司简介万丰集团坚持“科技创新是企业发展的永恒主题”,在行业内率先建立了国家级技术中心、院士工作站、博士后工作站,与中科院、工程院、中汽中心等开展长期产学研合作,并在美国、英国、日本等国家建立了海外研发中心。近年来,共组织实施国家863项目、双高一优项目、火炬项目等国家级项目15项、省级项目30项、专利370项,为行业国际标准、国家标准的起草修订单位,被授予国家重点高新技术企业。 万丰集团坚持品牌建设六要素原则:产品质量是核心、知识产权是内涵、广告宣传是支撑、企业形象是引力、用户亲和力是源泉、市场占有率是目标。经过十几年的精心培育,万丰品牌荣获国家免检产品、中国名牌、出口名牌、驰名商标和全国质量奖,与国际高端品牌作为长期战略合作伙伴。万丰品牌的战略目标是要从中国名牌上升为行业世界名牌。 作为在改革开放大背景下成长起来的民营企业,从创立起,万丰集团就高度重视企业党建工作,企业的一切经营活动都合乎党的路线、方针、政策,不仅在组织、队伍、思想、制度、经费上给予党建工作“五个保障”,而且充分发挥党组织在政治引导、凝聚人心、集聚人才、战斗堡垒、利益协调方面的“五个作用”,荣获浙江省先进基层党组织、全国精神文明建设先进单位、全国模范职工之家等称号。 万丰集团坚持“企业文化是企业灵魂”的观念,与时俱进提升万丰特色文化体系建设,并创造性地运用野马特训方式,培育员工具备五种精神(敬业、竞争、实干、学习、团队精神),使来自五湖四海的各种专业人才的组合,形成一种声音、一个方向、一股合力,具备强大的团队作战能力。集团还通过精神激励和物质激励相结合,使所有有理想、有抱负的有识之士都能在万丰舞台上施展才华、体现价值。 作为改革开放的受益者,万丰人以强民富国为己任,肩负历史使命,勇立社会责任的潮头:万丰创立至今,以年均35%以上的速度稳健发展,为当地创造更多的就业和税收,把社会给予企业的资源价值最大化;同时,万丰还热心社会公益事业:捐资助学、铺路修桥、安排残疾人就业……近年来,万丰人设立了1亿慈善基金,在支持新农村建设、教育事业、体育事业、文化事业上已累计投入资金3300多万元。 展望未来,万丰集团的定位是以做强实业为基础,以做稳资本为助推,实现“百强万丰、百亿万丰、百年万丰”、达到行业全球领跑的战略目标,并在以下五个方面培育核心竞争能力,确保企业可持续发展:一是卓越的企业文化,它是“灵魂”,可以使上下同心;二是科学的发展战略,它是“方向盘”,引导企业“走向光明”;三是知名的国际品牌,它是“聚宝盆”,而且“越老越值钱”;四是持续的创新能力,它是“青春宝”,使企业“越活越年轻”;五是卓越的基础管理,它是“基石”,确保企业永续经营,推动行业进步、促进社会发展。 |
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