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词条 随县地方税务局
释义

机构简介

随县地方税务局于2009年8月26日组建成立,现有5个内设机构(办公室、监察考评科、税费征管科、税费服务科、信息管理科)1个直属机构(稽查局),5个派出机构(城区分局、唐县镇分局、殷店分局、均川分局、洪山分局)。

主要职责

贯彻执行国家各项税收法律、法规、方针和政策,结合本地区的实际制定实施办法,并组织实施;运用税收杠杆,强化税收的宏观调控功能和税收执法职能;负责全县地方各税、教育费附加和国务院、省人民政府指定的社会保险费以及其他规费的征收管理工作;负责地方税务行政复议和行政诉讼工作;编制全县地方税收长远规划和年度税收规费计划,组织地方各项税收、规费收入,努力完成税收、规费任务;负责全县地方税收执法检查;监督检查全县地税系统各单位及其工作人员执行税收法律、行政法规及党纪政纪的情况;组织税收政策宣传和理论研究。

内设机构

一、办公室

负责处理日常政务,起草和批转、审核有关文件、报告;负责会议组织、秘书事务、文电处理、文书档案、工作督办、信访、保密、调研、信息、税收宣传;负责制定机关和系统的年度工作计划及长远发展规划;负责制定机关内部管理规章制度;负责报刊征订发行工作;负责税收理论及内部研究性资料的采编管理工作;负责内、外网站建设和普法工作;负责经费、财务、装备、固定资产管理;负责系统综合治理、内部行政事务、物业、车辆管理及后勤服务和保障工作;负责完成与其职责相关的其它工作。

二、监察考评科

负责人事任免、国家公务员年度考核、机构编制管理工作;负责劳资管理、职称评定、离退休干部工作;负责系统工勤人员管理;负责系统干部教育培训工作;负责党务、群团、计划生育工作;负责思想政治工作、精神文明建设、税务文化建设工作;负责系统纪检监察、党风廉政建设、行风建设和反腐败工作;负责违法违纪行为的调查处理工作;负责内部审计、经济责任审计和干部离任审计工作;负责干部职工绩效考核工作;负责工作监督、检查、督办、考核、评价及过错责任追究;负责完成与其职责相关的其它工作。

三、税费管理科

负责地方税费政策法规管理工作;负责对有关法律、法规和政策在执行中的一般性问题进行解释和处理;负责调查研究和解决税费征管中出现的政策业务问题;负责纳税咨询辅导、纳税申报方式的核准;负责社会保险费和其它规费的征收管理工作;负责制定具体的社保费和其它规费征管办法;负责税收执法检查工作;负责税收执法责任制及各项管理制度的监督执行;负责减免税审核、重大税务违法案件审理及税务行政复议、行政诉讼、行政处罚工作;负责承办有关税收议案和提案;负责完成与其职责相关的其它工作。

四、税收服务科

负责组织实施综合性的税收征管法规,制定与其配套的征收管理制度;负责建立和完善地方税收征管体系和现代化征管手段;负责制定纳税服务工作的中长期规划、年度计划;负责拟定面向纳税人的办税公开内容、方式并组织实施和管理;负责拟定纳税服务考核、评价、监督制度并组织实施;负责处理有关纳税服务的投诉和举报;负责完成12366转办事宜和短信平台的运用;负责发票的印制、领购、使用、保管等各项工作;负责编制地方税收长远规划和年度、季度及月计划;负责重点税费源的监控和收入分析预测工作;负责税收票证和会统工作;负责完成与其职责相关的其它工作。

五、信息管理科

负责拟定和组织实施税收管理信息化和行政管理自动化的总体规划工作方案;负责税收管理信息化和行政管理自动化建设中业务需求整合和流程优化的综合管理工作;负责承担系统计算机硬件的管理;负责系统信息化的推广应用工作,组织开展相关的信息技术技能培训;负责信息化重大项目的论证、立项和建设工作;负责系统信息化的技术支持和运行维护工作,确保信息设备和各项数据安全;负责制定信息化管理办法,并抓好落实;负责完成与其职责相关的其它工作。

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更新时间:2025/1/31 22:52:09