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词条 苏州三合遮阳有限公司
释义

公司简介

绿之城是国内多家知名外遮阳卷帘品牌代理,2010年绿之城通过吴江生产基地自主研发攻关,一举创立绿之城节能自主品牌 三合遮阳 。广义上的遮阳系统是室内遮阳与外遮阳系统的统称,以遮阳安装的位置分有“外遮阳”与“内遮阳”。

起步于2007年,以节能材料销售和外墙工程施工为一体的发展模式,逐步形成绿之城四大主导产业:一、建筑外遮阳卷帘系列;二、建筑节能玻璃膜生产及施工;三、建筑内遮阳卷帘应用系统;四、汽车玻璃防爆的研发及推广。在绿之城的产品体系和技术体系中,国际品牌占据突出地位,这是因为早期国际品牌的技术优势和创新优势还领先于国内企业,通过与国际品牌的合作和交流,绿之城节能不断缩小这个差距,同时国际品牌产品的高精确性可以满足高端项目的定位,为绿之城占领高端市场提供了有利条件。绿之城节能凭借积累的技术实力,自主品牌“三合遮阳”卷帘窗的已经取得了国内很多中高端项目的认可,成为中国自主研发的卷帘窗领域内技术成熟、设计先进的佼佼者,“三合遮阳”卷帘窗最初在关键部件采用从国际进口,然后通过自主研发,经过试验检验和工程使用检验,整体上“三合遮阳”外遮阳卷帘窗的系统系能达到或接近国际品牌的水平,却有着近一半的价格优势,在中高端工程市场上,具有无可比拟的竞争力。其中在新兴的节能遮阳领域,由于公司率先引进国际先进技术和设备,高度重视研发和充分结合利用传统的工程项目管理经验,经过多年的耕耘开拓,已经承接近10万平米的外遮阳卷帘施工项目,为华东领域外遮阳工程领域的领跑者;成为江苏省内多家房地产开发公司节能住宅的外遮阳施工长久战略合作伙伴;同时绿之城第一个建立企业外遮阳实验室,立志成为中国外遮阳研发领域的先行者。

公司文化

三合遮阳是一个高效、严谨而和谐的团队,而生存的环境要求三合塑造出一个满足客户需求的团队和组织,要求三合员工真正找准自己在企业价值链上的位置,通过高效的团队合作、知识的共享、资源的互补来创造更高的价值。作为华东地区规模最大的专业玻璃膜公司,现又开拓遮阳领域,三合人秉持着创新精神不断的发展壮大着。创新是一种积极的思考方式,体现在研发、应用、服务、管理与文化等各个方面,每个员工的创新能力与实践的聚合将实现企业的创新,不断的突破带来不断的发展。

客户永远是对的,只要一个电话剩下的事情由绿之城来做!专业服务精神是三合人立足苏州、展望全国的钻石特质.

效率与效益 :识别能使公司提高的首要因素,作为个人或团队,制定并完成计划以保证以最小的资源投入,及时,完整,高质量地完成任务。

不断创新 : 不断预见消费者,顾客与我们自己日常工作的需要并快速作出反应。永远尝试改进现存观念和已经经过检验的行事方法并充分意识到这正是我们竞争对手一直在做的!相信从无完美的解决方法,总有比现在更好的办法。

主人翁精神: 认识到每个员工的成功直接关系到整个公司的成功。主人翁精神是指公司各级员工尽其最大努力工作,并渴望为自己的行动和贡献承担个人责任。

经营理念

诚信、服务为公司 立身之本、发展之基、信誉之源。

苏州三合奉行全方位的诚信理念。企业、管理者及职工都要讲求诚信。不仅公司内部要讲求诚信,在同社会、客户和合作者交往中也要讲求诚信。诚信集中体现在高标准的职业道德和商业道德上。

以服务为准则才能真正达成『顾客满意』,确保公司的永续经营与获利;以服务为动力促使公司成员自我成长,训练成为多能的知识工作者.

快速、进取— 一个快速进取的企业文化

快速反应是苏州三合的重要特征。主要体现在三合的各项服务,只要您一个电话,我们会对您的需求迅速做出反应,在最短的时间内为您解决问题;快速进取文化奠定了公司奉行全方位的诚信理念。

创新、团队─建立以创新为出发的优质团队。

以创新为出发的团队,容易培养团队默契,顺乎人类天然的信赖,让大家乐于发挥。

“勇于创新,追求卓越”,苏州三合从未停止过对“更高、更好”标准的追求,以不断更新观念、改进管理、提升产品、完善服务来满足用户日新月异的需求。

从公司内外汇集各种人才。每一个员工都充分发挥各自的专业特长,同时通过上下左右相互协作和灵活多样的组织运作,将个人的才能汇集起来,形成团队优势,团结一致,向着共同的目标迈进。凝聚集体的力量向高难目标挑战,实现目标时共同分享成功的喜悦.

专业、价值——专业创造价值

“专业的人做专业的事”,三合在各个服务环节建立了专业的队伍,提供专业的技术、专业的服务、专业的运营管理,专业化是我们提供“客户满意”服务的保障。三合的经营是运用专业与速度创造价值。

所有三合人努力创造出来的成果,均要合理惜缘地分享于顾客、员工、股东与社会之间,才能真正彰显其价值。

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更新时间:2024/11/15 10:32:40