词条 | 三维生物工程集团有限公司 |
释义 | 公司概况三维生物工程集团有限公司简称3V集团,创建于1988年,为国内知名医学诊断技术研究及诊断试剂专业生产厂家,是山东省高新技术企业,省级医学诊断工程技术中心。 3V集团总部位于美丽的世界风筝之都--潍坊市。集团由成立至今已成为集生物技术、高档印刷、药包材、培训、花园酒店等多产业合一的集团公司。资产数亿元。集团占地530余亩,所属企业分布在潍坊、安丘、青岛高新区、黄岛、北京等地。其中潍坊研发中心和3V青岛研发中心已经投入使用,3V北京研发中心的建设前期工作已经完毕。同时,建筑面积10万平方米的3V新生产基地已经封顶。 3V生物潍坊厂区面积共245亩,建筑面积100000平方米,拥有国内同行业中最大的GMP生产车间,最大的动物实验基地,最大的生物实验室,并拥有二级放射性开放实验室。现有员工千余名,拥有来着美国俄亥俄州立大学、德国洪堡大学、韩国国立庆尚大学、北京大学、中科院、山东大学、中国海洋大学等国内外著名高校毕业的博士、硕士40多名。3V生物研发中心以GMP为基本要求,公司建立了非常全面、严格的科研、生产、质检等制度。公司先后引进了全自动生化分析仪﹑大型冻干设备﹑高压液相层析化﹑蛋白纯化工作站﹑生物反应器﹑多肽合成化仪﹑等离子电泳仪﹑自动灌装机﹑自动贴标机等,并与国内外十几家著名院校、科研机构建立了合作关系。 3V生物与国内外2000多家医院、500多家经营公司进行直接合作,业务网络覆盖国内30多个省、直辖市、自治区的县级以上级别的医疗机构一万多家,如:河北省人民医院、河南省人民医院、安徽省人民医院、山西省人民医院、湖南省人民医院、黑龙江人民医院、贵州省人民医院、云南省人民医院、福建省人民医院、内蒙古医院、广西壮族自治区人民医院、济南军区医院、潍坊市人民医院等,都保持着良好持久的合作关系。 3V的发展和良好业绩得到了社会各界的广泛关注,中共中央政治局常委、中纪委书记吴官正,国家政协副主席、全国工商联主席黄孟复,山东省委书记张高丽等领导,社会各界友人以及美国、加拿大、印度、俄罗斯等国家工商界人事先后到公司考察、访问。企业先后获得“山东省十大民营科技企业”、“潍坊市纳税A级企业”、银行“AAA级特级信用企业”等称号,倾力打造中国诊断试剂第一品牌,国际知名品牌。 发展历程1988年07月 3V诊断技术研究所。 1992年12月 潍坊高新区3V生物工程有限公司。 1998年04月 投资过亿元,占地90余亩,国内最大的临床诊断试剂生产基地全面开工建设。 1999年04月 3V集团成立。企业进入多元化加速发展时期。 1999年09月 3V彩印公司成立。精心打造了世界顶级水平的“山东省最好的彩色印刷企业”。 2002年03月 3V特种高分子材料公司成立。2005年12月,正式获得国家食品药品监督管理局药包材生产许可证。 2003年03月 3V驾校成立。 2003年09月 潍坊花园酒店开工建设。酒店以其独有的设计和景观魅力,迅速为社会各界所瞩目,被誉为“最具特色”、“最优美”的花园酒店。 2004年04月 青岛花园酒店开工建设。 2005年11月 一期工程竣工并盛大开业。酒店设计风格独树一帜,超五星级装修,被社会各界誉为“最华丽和最富品味的酒店”。 2005年11月 3V彩印高档包装生产基地破土动工。项目占地115亩,总投资3.45亿元。 2005年12月 3V生物与青岛科技大学联合建设的青岛研发基地全面开工建设,总投资1.2亿元,占地26余亩。 2006年02月 占地60余亩的3V驾校国标训练基地全面建成,并一次通过国家验收 2006年03月 倍受业界及潍坊当地政府关注和大力支持的3V工程技术中心即将全面建设,总投资6000万元。。 2010年12月 3V总部大楼及新厂区全面建成并正式投入使用。 企业文化经过20多年的发展,3V集团先后获得“山东省十大民营科技企业”、“潍坊市纳税A级企业”、银行“AAA级特级信用企业”等称号,倾力打造中国诊断试剂第一品牌,国际知名品牌。 理念文化——扛起强业大旗 3V集团提出“以人为本、以法治厂、以质兴企、不断创新”的企业经营理念。“以人为本”,对人的尊重,是3V文化的核心诉求;“以法治厂”,通过建立一系列合理、科学的规章制度来管理企业,以“法治”代替“人治”,规范员工的行为,保证企业的正常生产经营秩序的运行;“以质兴企”,3V一向禀承“向社会提供精品”的质量观,视产品质量为生命;“不断创新”,是3V人对自身发展的要求,也是3V文化中一面耀眼的旗帜。 管理文化——规范企业行为 3V集团结合企业发展实际,以求真务实的态度和脚踏实地的作风,不断对企业的产权制度、管理制度和经营制度进行改革、重组和创新,形成了有3V特色的管理体制。 创新文化——促进企业进步 3V信奉“一流的产品来源于无止境的创新”的经营法则,不断发展和提升企业的技术创新能力,通过不断的创新,来发展品牌,赢得用户的满意。人本集团瞄准业界发展方向,积极调整市场结构,优化产品结构,形成了“生产一代、储备一代、研制一代、构思一代”的产品发展模式,为企业插上了腾飞的翅膀。 亲情文化——优化工作环境 3V集团形成了具有3V特色的企业文化——“3V是一所学校,更是一个温暖的家”。营造一种校园文化,提高全体员工的文化理论水平,培训员工的岗位操作技能,强化员工管理企业的能力,促进在职员工成为能独挡一面的有用之才,并把能力转化为生产力。同时营造一种大家庭文化,大家在生活上相互关心爱护,工作上相互学习勉励,人人都是以主人翁的姿态出现在企业的各个岗位。 教育文化——提高员工素质 作为企业最宝贵的资源,3V集团为每一个员工的成长搭建了良好的平台。在3V这个大熔炉里,一批批员工经过磨练、捶打和雕琢,渐渐成长为工作务实、思维敏锐、作风顽强、富有开拓进取精神的生产标兵、业务骨干、经营能手和管理行家。 合作文化——打造双赢基石 当今商界所有的公司和组织互相依赖,相互联系,在战略同盟中建立稳固的合作伙伴关系显得尤为重要,建立在相互信赖、共同发展基础上的良好的合作伙伴关系,是实现双赢的基础,是企业保持生机与活力的前提。并受到用户的一致好评,保持着长期良好的合作关系。 信誉文化——展示企业形象 信誉是企业赖以生存和发展的根基,没有人愿意与自己不信任的企业或人往来。企业丧失了信誉,其命运如鱼游釜中,在劫难逃。多年来,3V集团提出了一系列企业信誉观念,在员工中广泛深入地进行宣传。3V响亮地提出“向社会提供精品”,对合作伙伴,提出“诚信是基石,双赢是动力,团结、合作是一条最好的路”的企业发展观,以此指导和规范企业行为,从而使企业信誉与产品品牌共同增长。此外,3V集团还建立了企业信誉保证体系,并纳入到企业经营管理的议事日程,全力打造“信誉3V”,向世界展示中国民企的美好形象。 |
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