| 词条 | 拟退役士兵 |
| 释义 | 所谓的“拟退役士兵”其实就是每年10月份由司令部警务处向团、师等级的首长提交的一份本年度本单位退伍人员名单，是让领导看的，领导同意了发让警务科发个文，然后领导签字，再转交到各个基层单位，拟退役士兵其实基本上就定形了，退伍的就是上面写的那些战士。 相关新闻一个喜忧参半的结果 随着11月6日最后一张录取通知书寄达军营，引人关注的驻渝 部队拟退役士兵报考政法院校这一工作终于尘埃落定，划上圆满的句号。经过笔试、面试、体检、公示等严格程序后，推荐报考的672名拟退役士兵，先是166人取得面试资格，最终有54人被四川、贵州、云南、西藏、青海、宁夏等地的11所政法院校录取。 军地双方在事后总结时评价说，此举带来的影响可以概括为喜忧参半，具体说来有两喜两忧。 一喜激励效应已经初显。部队推荐报考的672人90%以上服役期间被评为优秀士兵，最终被录取的54人个个军政素质优良。这一结果不仅激励正在服役的战友努力提高自身素质，也极大地推动了今冬征兵工作。重庆警备区军务处处长王永平说，一些今冬报名应征的大学生认为，入伍不仅可以选取士官、考军校，退役前还可报考政法院校，这等于又给就业上了一道“保险”。 二喜军地人才一盘棋观念越来越深入人心。驻渝部队政治机关一些领导说，先上政法学院读两年书，再当政法干警，这一崭新模式对退役士兵职业技能培训是一个有益启示。 再看“二忧”： 一忧士兵整体素质与社会需求还有差距。空军某师参谋长吕磊说，我们部队在征兵时对文化程度要求比一般部队要高，可我们推荐报考的20人只有4人被录取，这说明了 士兵整体素质还有待提高。 二忧部队培养人才的“路线图”有待完善。最终被录取的54人无疑是优秀的，他们在部队本职岗位上已经取得显著成绩，经过两年政法学院系统培养后，肯定可以成为合格的基层政法机关干警。问题是，部队怎样为仍在服役的战士提供一个科学的成才坐标，提供一个理想的成才环境，从而既能确保他们在部队优秀，又能适应将来在地方工作？面对这个类似“跷跷板”的难题，驻渝部队领导都在深入思考，目前尽管还没有一个尽善尽美的解决办法，但他们坚信一个原则：绝不能抓住一头而忽略了另一头。 相关资料现就《内蒙古自治区基层政法机关定向招录培养公务员简章 》中关于部队拟退役士兵和已退役士兵报考人员的服役期要求补充通知如下： 经研究，《招录简章》中原要求的部队拟退役士兵和已退役士兵服役满5年方 ... 现就《内蒙古自治区基层政法机关定向招录培养公务员简章》中关于部队拟退役士兵和已退役士兵报考人员的服役期要求补充通知如下： 经研究，《招录简章》中原要求的部队拟退役士兵和已退役士兵服役满5年方可报考的条件，变更为满2年，即：凡服役期满2年的部队拟退役和已退役士兵只要符合《招录简章》和《招录职位表》规定的其他条件者均可报考。 专此补充通知 内蒙古自治区党委组织部 内蒙古自治区人事厅 2008年7月18日 |
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