内蒙古自治区医院始建于1947年，有60年的发展历史。是我国少数民族地区建院最早的一所省级医院，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的“三级甲等”综合性医院，是全区医疗卫生战线的排头兵。

公司名称：内蒙古自治区医院

总部地点：内蒙古

成立时间：1947年

经营范围：医疗机构

公司性质：公立医院

医院等级：三级甲等

医院类型：综合医院

规模

条件

特色

成就

前景

规模

医院为准厅级事业单位，占地面积16.6万平方米，建筑面积31.3万平方米,固定资产7.8亿元，开放床位2200张，年门急诊量70多万人次，年住院病人3万人次，年手术2万例，平均床位使用率104%。拥有45个临床医技科室，34个教研室，5个临床研究室和研究中心。全院职工2200多名，在编职工1460名，其中副高以上专家479名，享受国务院特殊津贴专家9名，自治区突出贡献中青年专家10名，硕士生导师56名。

条件

医院目前拥有诊疗、教学、科研的设备9022台件，价值2亿多元（百万元以上设备24台，10万元以上设备244台）。其中具有世界领先水平的核磁共振机、CT、ECT、CR、血管造影系统、大型生化设备、眼底共焦激光扫描系统、全身彩色超声扫描系统、电子内窥镜系统、血液透析系统、大型X光机、十二导动态心电分析系统、手术照明及图像处理系统、心电遥测监护系统、中央监护系统等大型设备300多台，以及世界最先进的数字化直线加速器、CT模拟定位仪、荷兰后装机、微创手术系统等。

医院承担着全区2400万各族人民的主要医疗急救任务；承担着全区医学院校临床教学的重要任务；承担着突发公共卫生事件的主要救治任务；承担着全区医疗卫生科研工作的主要任务；承担着全区保健干部的主要医疗和保健任务；承担着全区基层医疗单位的帮扶任务。

特色

我院呼吸内科、介入放射科、肾内科被评为自治区临床医学领先学科；眼科和麻醉科被评为自治区临床医学重点学科；医院重点学科有心内科、神经内科、普外科、骨科、肿瘤科、妇产科、检验科、生物医学工程科；老年病专科、蒙医专科、糖尿病专科、骨关节病专科、心脏介入专科、免疫学专科、急救医学专科成为医院的特色专科。

医院综合技术实力雄厚，先后开展了异体肝移植手术、肾移植手术、心内介入技术、超声介入技术、干细胞移植技术、分子治疗技术、心脏瓣膜置换术、冠状动脉搭桥术、介入放射治疗中晚期肺癌及肝癌、CT导向下治疗血管疾病、胰岛素依赖型糖尿病、脊柱侧弯矫正术、关节置换术、心脏射频消融术、角膜移植术等现代高新技术。

成就

目前医院承担着国家及自治区自然科学基金、自治区卫生厅科研基金项目80余项。近3年获奖项目共计21项，其中一等奖1项、二等奖3项、三等奖17项及专利1项。发表国家级及省级论文2000余篇，参加国际学术交流会议800多次。为盟（市）、旗（县）及基层医院培养进修人员1600多人，并接收来自蒙古国的进修生，向美国、英国、法国、俄罗斯、日本等国家输送了各类研修人员，经常聘请国内外知名专家来医院开展技术指导和学术交流。

医院始终坚持社会主义的办院方向，坚持医、教、研全面发展的办院方针，始终把全心全意为人民服务作为根本宗旨，积极主动承担政府交给的各项任务，不断深化改革，加强管理，显示出强劲的发展势头。1992年以来被评为全国“三级甲等”医院、“爱婴医院”和“百佳医院”；2003年在抗击非典战斗中，被授予全国“五一”劳动奖章；2007年连续三年获得“首府百姓最满意的品牌医院”称号。先后被评为“全国百姓放心示范医院”，“全国科技、文化、卫生三下乡先进集体”，“全国卫生、文化建设先进单位”，首批全国“明明白白看病百姓放心示范医院”，“全国卫生系统先进集体”，“全区纠风工作先进集体”等四十多项荣誉。

前景

60年来，医院始终坚持社会效益第一的办院宗旨，坚持以全区各族人民的根本利益为出发点和落脚点，以“内蒙古人民有病不出内蒙古就医”为目标，以“提高技术水平，提升服务能力，改善就医环境，降低医疗费用，方便群众就医”为主要内容；始终坚持实事求是，积极探索符合我区、我院实际的发展道路，不断深化改革，创新管理体制和运行机制；不断充实现代医院管理理念，提高科学管理水平，制定并实施一系列卓有成效的措施，使医院各项工作步入科学化、规范化的轨道。医疗质量和社会效益明显提高，综合实力不断增强，社会满意度快速提升，现已成为党和政府高度信任、广大老百姓高度信赖的自治区医疗卫生领域的一面光辉旗帜。特别是2008年，建筑面积7万多平方米的现代化新大楼投入使用，这是为内蒙古各族人民办的又一件好事，从根本上改善了患者的就医环境。

近年来，医院领导班子遵循科学发展观，以进一步做强做大医院为目标，制定了“十一·五”发展规划。精心设计并开始实施了医院整体发展建设规划。五年内还要兴建门诊大楼和自治区干部保健大楼，届时将把内蒙古医院建成就医条件和环境一流、政府满意的新型现代化品牌医院。医院不断实施科技兴院和人才发展战略，把学科建设和人才建设作为医院核心竞争力，采取多项举措，大力支持学科建设和引进培养优秀人才，制定了“以名医促名科，以名科建名院”的“三名工程”。引进ISO9000国际质量管理标准，实行了院务公开、民主决策管理制度，实施了具有本院特色的《综合目标考核方案》，使医院科学管理迈上了一个新的台阶。全区率先推行开设惠民病房、药品集中招标、降低药价等惠民政策，努力解决百姓看病难、看病贵问题，得到了政府和老百姓的充分肯定；制定长效机制，开展以“反红包、反回扣、反虚高定价”为主要内容的治理医药领域商业贿赂，努力净化医疗环境，使医院的信誉度和满意度大大增强。大力加强医院文化建设和品牌建设，增强职工思想政治素质和凝聚力，以文化建设、品牌建设促进医院又好又快发展。