词条 | tita |
释义 | 1 腾讯安卓ROM◎ tita是什么?tita来自音译踢踏,象征轻快,便捷。tita是腾讯公司出品的ROM产品。tita的目标是提供给用户最好用,最方便,最轻快的手机ROM产品。 有知情人士透露,腾讯开始内测自己定制开发的ROM系统。该ROM是基于安卓4.0定制,整合了短信、输入法、通讯录等服务。据腾讯tita官网介绍,tita来自音译踢踏,象征着轻快,简洁。tita的目标是提供给用户最好用,最方便,最轻快的手机ROM产品。 ◎ 如何一键刷机?1.备份手机数据(重要!)如果数据已经完成备份,请跳过步骤1数据备份建议使用应用助手,在电脑上安装应用助手,将手机通过usb连接到电脑上,出现如下界面,点击备份。(现只支持google neuxs s 手机) 界面显示备份成功,说明数据成功备份。 2. 下载刷机工具,安装并运行刷机工具 1)安装并运行刷机工具。 2)显示如下界面,然后将手机通过USB数据线连接到电脑,确认打开USB调试模式。 3)点击下一步,显示如下界面,请仔细阅读服务协议,同意后将开始刷机前的检查。 4)连接成功,显示如下界面。由于对未解锁的手机进行刷机,将会清除SD卡数据,因此建议勾选备份SD卡的数据,刷机成功后tita刷机工具将自动还原数据。 5)点击一键刷机,将启动自动刷机流程,期间手机将重启进入刷机模式模式,请您等待即可。 6)如第一次刷机,预计需等待20分钟左右(受网络速度影响),刷机成功将出现成功字样。恭喜,你已经成为tita一族,开始享受tita带给你的愉悦吧。 2 企业社交网络tita简介(1、企业内部社交网络 2、随时随地的讨论 3、管理跟进工作任务 4、强化团队沟通协作 5、无层级扁平化沟通 6、分享知识和想法) tita五大优势(1、造就无障碍沟通 2、创造开放知识分享 3、打造高效团队协作 4、永久保留员工知识 5、整合人才管理平台 6、移动、永远免费) ◎ tita简介国内第一个企业社交平台tita,永久免费,可帮助您建立一个免费的、内部的社交网络。通过TiTa,您可以随地随地分享、跟踪您的同事,以及工作动态。 通过Tita与企业软件整合,而形成的社交化的企业软件,例如:社交绩效管理软件,使Tita一个内部的沟通、协作与平台。 ◎ 1、企业内部社交网络如何让员工乐于分享和沟通,形成企业的知识网络?如何降低员工访问社交网络和微博的时间?通过tita,建立起企业内部社交网络,让信息无缝的流转起来。 ◎ 2、随时随地的讨论无休止的讨论和讨论占用了你大量时间,将讨论和讨论移到tita上,你可以随时随地的参与讨论和讨论,你的时间你做主。 ◎ 3、管理跟进工作任务通过tita进行工作任务的分派、管理、跟进、以及提醒,可以使你对工作任务一目了然,并随时随地掌握工作的进展。 ◎ 4、强化团队沟通协作公司中存在各种真实以及虚拟的团队,在tita中建立团队,可以沟通、讨论并分享最新的信息,让你对团队信息随时掌握。 ◎ 5、无层级扁平化沟通通过tita,你可以随时随地的与同事、经理、甚至CEO进行沟通,分享你奇妙的想法和建议,而无需走进办公室。 ◎ 6、分享知识和想法当你发现了有价值的文章、视频、网站,或者你有了一个奇妙的想法,通过tita分享给你的同事、团队,甚至组织一个虚拟讨论。 ◎ tita五大优势北森总裁王朝晖表示:“开放的企业文化、扁平的组织架构、永久的知识沉淀、高效的沟通协作,这都是企业管理者最为关注的问题,企业级管理软件已经进入2.0时代,员工使用社交网络的频率已超过电子邮件,因此tita将SNS技术引入企业管理软件,让这些问题变成可能,管理不应是单向的,互动是关键。并且,企业的成功在于为员工提供合适的环境,尊重个人意见,释放他们的潜能,tita恰恰可以实现这一点。所以,tita带来的实时洞察和释放的生产力,将重写公司管理的游戏规则。”据介绍,借助其SNS属性,北森tita将以五大优势彻底颠覆企业内部原有的沟通模式: ◎ 1、造就无障碍沟通tita通过其创造的企业内社区网络,打破了企业原有的森严的等级制度和割裂的组织模块,员工可以在此跨层级、跨部门的进行便捷的沟通,让企业内部沟通更加平等、顺畅,实现了企业追求的组织扁平化和去中心化目标。 ◎ 2、创造开放知识分享tita为员工构建了开放的分享平台,在此员工围绕工作分享资料、创意、思路,并汲取团队的才智,确保工作顺利的推进,并帮助企业打造学习型工作氛围。 ◎ 3、打造高效团队协作tita为员工构建了或虚拟、或真实的团队,在团队中员工可以就某一工作任务进行或公开、或私密的内部讨论、头脑风暴、任务分配、任务跟进等,消除了企业内因跨部门、跨层级协作而产生的协作障碍。 ◎ 4、永久保留员工知识企业人才在流失的同时流失的还有该人才为企业贡献的知识才干,这是企业痛心疾首却又无可奈何的事,而tita作为企业内部的沟通分享平台,将完整记录员工对于工作的思考、讨论,其一言一行都会被记录在“云”上,为企业保留下知识财富。 ◎ 5、整合人才管理平台tita实现了与北森人才管理平台的全面整合,与其绩效管理、继任管理等各个模块实现了无缝的对接,提升了绩效管理、继任管理等工作的互动性,实现了与北森人才云计算平台iTalent的整合。据了解,iTalent实行360度人才管理,将替代eHR成为未来企业人才管理的新模式 ,从而提升企业的管理水平,这将是企业及管理软件的一大趋势。 ◎ 6、移动、永远免费凭借tita的整合可以促进员工及时通过电脑或移动设备端,随时随地的互动与反馈,帮助企业完成与员工的直接沟通与互动,并且在互动过程中完成相关业务工作,使团队间协作更加完美。这个版本同在线tita一样会与北森的人才管理软件相结合,企业员工所有tita上完成的交互业务数据都会反馈到人才管理的体系中。这种交互模式在传统软件中是没有的。tita是人才管理软件的助力器,这几乎完全改变了整个软件的呈现形式。北森CTO张庆化在接受记者采访时表示,“作为一款基于互联网的企业社交平台,tita对企业用户永久免费。目前,已有上百家企业在tita上进行线上内测,将对所有企业用户终身免费。“ ◎ 安全声明tita采用了目前最先进的Internet安全技术。当采用业界通用的安全套接层(SSL)技术访问tita以及其他APP服务时,将采用服务器身份认证和数据加密的方式保护您的信息,保证您的数据安全可靠。您的数据仅对贵组织中注册的用户可用,竞争对手完全无法访问这些数据。 tita给贵组织中的每个用户提供了独一无二的用户名和密码,用户每次登录都必须输入用户名和密码。tita仅给特定会话持续时间内的记录加密的身份认证信息发送会话"cookie"。会话"cookie"不包括用户的用户名和密码。tita不使用"cookies"来存储其他机密用户和会话信息,而是根据动态数据和编码会话 ID,对用户数据进行更加高级的安全保护。此外tita托管在一个使用防火墙以及其他高级技术保护的安全可靠的服务器环境中,以防外部入侵者的干扰和访问。 ◎ 在国内现状现在已经有百余家知名企业正在进行试用,与电子邮件相比,100%的试用者表示tita大幅度提高了工作协作性,tita不仅具备了社交网络的强大优势,同时也具有企业级软件的基本需求。以往企业的内部交流多通过MSN、QQ和电子邮件进行。前两者由于存在安全隐患而在很多企业被限制使用;而电子邮件的本质是通知而非沟通,这决定了其在企业管理沟通中使用的局限性。与传统企业沟通方式相比,tita的沟通模式更加快捷高效,员工的互动也让交流深度和话题集中程度显著提高,并且tita还增强了企业知识沉淀的有效性,这些都将tita推向了企业软件的最前沿。90%以上表示将大力向同行推荐tita。 |
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