RPQ（Rapid Personality questionaire ）

RPQ全称快速人格问卷，是一种使用单个形容词描述候选人行为的职业性格问卷，主要考察5大人格要素，使用简便，可以适当结合目前甄选或评估流程，提供管理报告、面试指导、团队类型报告、首选工作环境和候选人反馈报告，旨在协助选拔和发展员工，是一个广泛使用且久经验证的面试工具。

维度

RPQ共有5大维度：外向性、自信、条理性、同理心、服从性。

主要洞察人员在人际关系、思考和解决问题的方式、情绪和驱动力、冒险和决策风格、团队合作方式、领导力或从属方式等方面的人格特征。

适合人群

应届毕业生/管理培训生/技术人员/中层管理者/生产线管理者

题量/时间

139题/ 20-25分钟

实现形式

在线形式/纸笔形式

主要特点

标准化测验；

基于特质理论；

由形容词列表构成；

正反向计分项目相互平衡；

10分钟以内完成；

设计形式新颖，反应偏差变小；

电脑计分，且由专家系统提供报告；