李源潮，男，汉族，1950年11月生，江苏涟水人，1978年3月入党，1968年11月参加工作，中央党校研究生学历，法学博士。现任中央政治局委员、中央书记处书记，中央组织部部长。

履历

论述

履历

1968－1972年　江苏省大丰县上海农场职工

1972－1974年　上海师范大学数学系学习

1974－1975年　上海市南昌中学教师

1975－1978年　上海市卢湾区业余工专教师

1978－1982年　复旦大学数学系数学专业学习，系团总支副书记、书记

1982－1983年　复旦大学管理系教师、校团委副书记

1983－1983年　共青团上海市委副书记、书记

1983－1990年　共青团中央书记处书记（其间：1988－1991年在北京大学经济管理科学中心――现光华管理学院学习，获理学硕士学位）

1990－1993年　中央对外宣传小组一局局长

1993－1996年　中央对外宣传小组副组长、中央对外宣传办公室副主任、国务院新闻办公室副主任（1991－1995年中央党校研究生部科学社会主义专业学习，获法学博士学位）

1996－2000年　文化部副部长、党组副书记

2000－2001年　江苏省委副书记

2001－2002年　江苏省委副书记、南京市委书记

2002－2003年　江苏省委书记，南京市委书记

2003－2007年　江苏省委书记、省人大常委会主任

2007－ 中央政治局委员、中央书记处书记，江苏省委书记（至2007年10月）、省人大常委会主任（2007年11月辞）

2007年10月　兼任中央组织部部长，不再兼任江苏省委书记、常委、委员职务

第十六届中央候补委员，十七届中央委员、中央政治局委员、中央书记处书记。第七届全国政协常务委员，第八届、九届全国政协委员。

论述

中央组织部、人力资源和社会保障部２０１０年５月２７日在北京召开贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（２０１０－２０２０年）》座谈会。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮指出，要认真学习胡锦涛总书记等中央领导同志重要讲话，把贯彻全国人才工作会议精神、实施国家人才规划，作为当前和今后相当一段时期全国人才工作的中心任务，做到思想落实、任务落实、政策落实、项目落实。　李源潮指出，要深刻理解全国人才工作会议和人才规划提出的战略思想，牢固树立人才资源是第一资源的理念，明确建设人才强国的战略目标，把握服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发的指导方针，确立人才优先发展的战略布局，把用好用活人才作为人才工作的当务之急，努力形成人尽其才、人才辈出的生动局面。

李源潮强调，要组织好人才工作会议精神和人才规划的学习宣传，重点抓好领导干部的学习，重点培训组织人事、经济发展、科技教育等人才工作部门和单位的负责同志。要对人才规划进行系列深度解读，让广大干部群众能理解，让各类人才都知道，推动全社会进一步解放思想、更新观念。要抓紧制定部署落实人才工作会议精神和人才规划的贯彻意见，做到任务明确、责任落实。

李源潮指出，要突出改革创新，借鉴国际先进经验，抓紧制定出台人才规划提出的各项重大人才政策，以政策突破带动体制机制创新。要加快组织实施人才规划立项的重大人才工程，精心设计工程方案，加强对工程实施的统筹协调，以工程实施带动各领域各层次人才队伍建设。要建立衔接配套的全国人才规划体系，各省市县都应制定本地人才发展规划，中央和国家机关有关部门应编制好本系统本行业人才发展专项规划，各单位要制定人才培养和使用计划。要建立党委、政府抓人才工作目标责任制，建立健全抓落实的工作机制。要形成完善的监测、评估和考核机制，促进人才规划各项任务落到实处。

中组部常务副部长沈跃跃主持会议。上海市、教育部等６家单位发言。中央人才工作协调小组成员；各省区市、新疆生产建设兵团、各副省级城市，中央和国家机关各部委、各人民团体组织人事部门负责同志；中管金融机构和部分国有重要骨干企业、高校党委（党组）书记参加会议。