乐欣简介

企业文化

乐 欣 投 资

管理咨询有限公司

LEXIN Investment Management Consulting Co., Ltd.

诚信 勤业 执行 超越

乐欣含义：怡然自乐，舞之欢欣

乐欣简介

乐欣投资管理咨询有限公司（简称：乐欣管理公司 ）重新组建于2011年，其前身是北京鑫凯娱乐管理公司（注册于2006年）。

乐欣娱乐管理公司是一家集项目投资和经营管理、商贸为一体的综合性发展公司。乐欣涵盖了战略管理咨询、运营管理咨询、人力资源咨询、财务管理咨询、营销管理咨询、企业文化咨询、公共管理咨询及高级人才猎寻等多个专项服务领域，涉足业务有：娱乐餐饮（KTV项目前期立项，KTV筹建营销策划，娱乐管理委托，高档酒楼的托管），广告传媒设计，商业贸易等多个产业。并成功创立了项目的全方位解决方案机制。乐欣KTV管理公司 拥有深资管理人员带领的数支有战斗力的团队，各团队从业人员全部具有良好专业教育背景及丰富从业经验，并经过专业的拓展经营与营销策划培训。

我们善于观察，善于发掘您的与众不同之处来完成我们的

管理工作。这是一种生活，对于我们而言是一种再普通不过的生活方式。而对于您显然不是。但这可以成为您生活中的亮点可以是沉闷冗长的乐章中几个跳跃的音符。其实我们想提供给顾客的不仅仅是一套模式。更重要的是一种新的生活方式，和一份愉悦的心情。

乐欣管理公司是一个多元化的系统：我们的成员，来自不同的层面；我们服务的客户，来自不同的经济环境，不同的文化背景。我们崇尚的文化基调：平等、共享、创新、坚韧、责任——我们强调与员工、客户平等交流、共享知识，同时具备创新精神以及坚韧的工作态度和强烈的责任。

如果能够淋漓尽致的展现你的期望，那也将是对我们工作意义的最大肯定。也许在我们之前，从未有过这样的立场和态度。我们希望我们的每个客户都是朋友，是那种彼此心灵相通互动愿意畅所欲言，无所顾及的朋友。

我们试图传达的是：管理不仅仅是管理，更是一种生活。因为我们管理的过程中，彼此之间是亲近，自然。一种简单的人与人之间的信任，交流，最终达成对管理审美的默契。

我们坚持的是：我们经营的是一种企业长存的文化，而不是一种短暂的盈利！

企业文化

团队人才观： 以发展来吸引人，以工作来培养人，以业绩来考核人。

用人原则：用人不疑，疑人不用;不拘一格，选拔人才；唯才是举、才尽其用;制度面前,人人平等。

团队执行力：　前提：一套可执行的标准。三要素：改变观念、检查与监督、及时奖惩

团队经营理念 ： 志存高远、诚实守信，宏观规划、微处着手，稳健务实、着眼未来。

团队宗旨： 诚信为本，品牌立业。

团队精神： 创新、拼搏、专业、务实。

用人理念： 能力决定岗位，贡献决定价值。

教育培训理念： 让员工更出色，使团队更卓越。

市场理念： 市场是开发出来的。

管理理念： 用最合理的投入获得最丰厚的回报。

机会理念： 愚者等待机会，智者创造机会。

团队价值观 “高效”、“团结”、“创新”、“共赢”。