| 词条 | 吉林财经大学 |
| 释义 | 吉林财经大学是吉林省重点大学，是吉林省人民政府与国家税务总局共同建设的学校。学校起步于1946年7月东北银行总行举办的银行干部训练班，经历了东北银行干部学校、东北银行专门学校、长春银行学校、吉林财贸学院、吉林省财贸学校等几个历史时期，1992年5月更名为长春税务学院，2010年3月更名为吉林财经大学。学校曾是新中国创建的第一所金融高等学校、国家较早成立的普通本科财经院校之一、国家第一所税务本科大学。曾先后隶属于东北银行总行、中国人民银行、国家税务总局，2000年划归吉林省人民政府。 中文名：吉林财经大学 外文名：Jilin University of Finance and Economics 简称：吉林财大 校训：明德崇实 创办时间：1946年 类别：公立大学 学校类型：财经 主管部门：吉林省政府与国家税务总局共建 现任校长：宋冬林 所属地区：吉林长春 主要院系：会计学院，税务学院，金融学院，工商管理学院，统计学院等 硕士点：22个 学校简介吉林财经大学是吉林省重点大学，是吉林省人民政府与国家税务总局共同建设的学校。学校起步于1946年7月东北银行总行举办的银行干部训练班；1950年9月成立东北银行专门学校，这是新中国创建的第一所金融高等学校。1958年9月组建吉林财贸学院，这是国家为期较早成立的普通本科财经院校之一。1992年5月更名为长春税务学院，是国家第一所、也是唯一一所税务本科大学。学校曾先后隶属于东北银行总行、中国人民银行、国家税务总局，2000年划归吉林省人民政府。曾先后在佳木斯市、哈尔滨市、沈阳市等地办学，1950年7月迁入长春市。学校2004年6月开始建设净月新校区，2005年8月实现了举校搬迁至新校区。新校区占地108万多平方米，一期工程已经完成建筑35万多平方米，如今学校的二期工程正在紧锣密鼓的展开。 2010年2月3日，教育部发布《关于2010年新设置高等学校和筹建到期正式设立高等学校的公示》确认长春税务学院更名为吉林财经大学。 学校近年来曾被评为吉林省“模范集体”，荣获吉林省“五一劳动奖状”等；2006年被遴选为国家大学生文化素质教育基地，2007年在教育部全国普通高校本科教学工作水平评估中获得优秀。 总体概述吉林财经大学坐落在风景如画、四季分明的吉林省省会长春市，是吉林省重点大学，吉林省人民政府与国家税务总局共同建设的学校。学校起步于1946年7月东北银行总行举办的银行干部训练班；1950年9月成立东北银行专门学校，这是新中国创建的第一所金融高等学校。1958年9月组建吉林财贸学院，这是国家较早成立的普通本科财经院校之一。1992年5月更名为长春税务学院，是国家第一所、目前也是唯一一所税务本科大学。 学校曾先后隶属于东北银行总行、中国人民银行、国家税务总局，2000年划归吉林省人民政府。学校现有17个学院、教学部，设有31个本科专业，涵盖经济学、管理学、法学、文学、理学、工学六大学科门类；拥有硕士学位授权一级学科2个，硕士学位授权学科、专业29个；是国家工商管理专业硕士（MBA）和法律专业硕士研究生培养单位。有国家一类特色专业建设点5个，国家二类特色专业建设点1个，省级重点学科8个，省级特色专业7个。有国家级精品课程1门，省级精品课程21门，省级优秀课程38门。有国家级优秀教学团队1个，省级优秀教学团队4个，吉林省高校人文社会科学重点研究基地2个。省实验教学示范中心3个。2007年在教育部全国普通高校本科教学工作水平评估中获得优秀。 学校现有在籍学生18000多人，其中普通本科生10600人，硕士研究生1157人，外国留学生近30人。64年来为国家培养了近90000名优秀专门人才，其中有中国杰出社会科学家，有北京大学、中国社会科学院等著名大学和科研单位的博士生指导教师等学界精英；有中国人民银行两任副行长、财政部副部长、吉林省人民政府两任副省长、吉林省政协副主席、中国银行业监督管理委员会副主席、中国农业发展银行行长、中国建设银行副行长、中国光大银行副行长、中国进出口银行副行长等高级管理人才；有中国人寿保险股份有限公司总裁、中国光大集团总公司总经理、中国光大集团财务总监、合生创展集团总裁、海尔集团副总裁等创业先锋。 学校拥有一支锐意进取、业务精良和作风过硬的师资队伍。现有专任教师637人，专任教师中有硕士以上学位的464人，其中有博士学位的129人，在读博士研究生110人；具有高级专业技术职务的402人，其中教授120人。专任教师中有教育部“跨世纪优秀人才培养计划”入选者，教育部“优秀青年教师资助计划”获得者，教育部“新世纪优秀人才支撑计划”入选者，教育部重大课题攻关项目首席专家，国家社会科学基金项目规划评审专家，教育部经济学学科专业教学指导委员会成员，国务院政府特殊津贴获得者，全国优秀教师，全国税务系统优秀教师，全国优秀统计教师，吉林省新世纪高校首席教授、主讲教授、中青年骨干教师，吉林省高级专家，吉林省有突出贡献的中青年专家，吉林省拔尖创新人才，吉林省教学名师，吉林省优秀教师，吉林省委和省政府智力支撑咨询委员会成员，吉林省人民政府立法咨询委员，吉林省十届人大立法咨询员，长春市有突出贡献的专家等。 学校地址学校地址：吉林省长春市净月大街3699号 邮编：130117 历史沿革一、东北银行总行训练班及其沿革（1948--1958） ； （一）东北银行总行训练班 （二）东北银行干部学校 （三）东北银行专门学校 （四）中国人民银行长春银行学校 二、吉林省第一所高等财贸学府--吉林财贸学院（1958--1966） ； 三、吉林财贸学院遭到严重挫折（1966--1978）； （一）撤销吉林财贸学院 （二）组建吉林省财贸学校 四、吉林财贸学院恢复与发展（1978--1992）； 五、中国第一所迄今唯一一所税务本科高校--长春税务学院（1992-- ） 1992年5月，经国家教委批准，吉林财贸学院划归国家税务总局领导，更名为长春税务学院，成为全国第一所税务本科普通高等学校，担负为全国税务系统和吉林省培养高级税务和各类财经管理专门人才的任务。 2000年在高等院校布局结构调整中，学院又划归吉林省，成为省属院校。 2004年初，长春税务学院被确定为吉林省重点高校。 2010年，教育部批准长春税务学院更名为吉林财经大学，并再次调整为吉林省人民政府与国家税务总局共建学校。 现在的吉林财经大学正在朝着建设规模适度、结构合理、质量优良、特色鲜明，在国际有一定影响、国内知名、省内一流的多学科多门类的综合性财经大学目标而阔步前进。 学科专业学校现有17个学院、教学部，31个本科专业。有国家一类特色专业建设点5个，国家二类特色专业建设点1个，省级重点学科8个，省级特色专业7个。有国家级精品课程1门，省级精品课程21门，省级优秀课程38门。有国家级优秀教学团队1个，省级优秀教学团队4个，吉林省高校人文社会科学重点研究基地2个。省实验教学示范中心3个。2007年在教育部全国普通高校本科教学工作水平评估中获得优秀。 院系设置学院设置税务学院、会计学院、金融学院 统计学院、工商管理学院、经济学院 法学院、公共管理学院、管理科学与信息工程学院 应用数学学院、新闻与传播学院、国际经济贸易学院 外国语学院、研究生学院、公共外语教研部 马克思主义学院、军事体育教研部、经济模拟研究所 国际交流学院、MBA教育中心、成人教育学院 干部培训中心、法硕教育中心 专业设置学校现有学科专业涵盖经济学、管理学、法学、文学、理学、工学六大学科门类；有省级重点学科8个；有硕士学位授权一级学科7个，硕士学位授予学科、专业50个；是国家工商管理、法律、税务、统计、国际商务、会计、资产评估等专业学位研究生培养单位。 重点学科政治经济学 统计学 市场营销 会计学 国际贸易学 财政学 民商法学 行政管理学 区域经济学 机构设置吉林财经大学：党政机构 学校办公室：教务处科研处 组织部：宣传部 统战部 人事处：纪检、监察办公室 审计处 保卫处：基建处 离退休工作处 团委：学生工作处 就业指导中心 工会：妇委会 计划财务处 后勤与资产管理处 当代经济研究 税务与经济 校报编辑部：网络实验中心 图书馆 档案馆：国际合作与交流处 后勤集团 校医院： 师资力量学校拥有一支锐意进取、业务精良和作风过硬的师资队伍。现有专任教师637人，专任教师中有硕士以上学位的464人，其中有博士学位的129人，在读博士研究生110人；具有高级专业技术职务的402人，其中教授120人。专任教师中有教育部“跨世纪优秀人才培养计划”入选者，教育部“优秀青年教师资助计划”获得者，教育部“新世纪优秀人才支撑计划”入选者，教育部重大课题攻关项目首席专家，国家社会科学基金项目规划评审专家，教育部经济学学科专业教学指导委员会成员，国务院政府特殊津贴获得者，全国优秀教师，全国税务系统优秀教师，全国优秀统计教师，吉林省新世纪高校首席教授、主讲教授、中青年骨干教师，吉林省高级专家，吉林省有突出贡献的中青年专家，吉林省拔尖创新人才，吉林省教学名师，吉林省优秀教师，吉林省委和省政府智力支撑咨询委员会成员，吉林省人民政府立法咨询委员，吉林省十届人大立法咨询员，长春市有突出贡献的专家等。 优秀人才学校现有各类在籍学生18000多人，其中学校有全日制普通本科生10600人，硕士研究生1157人，外国留学生30人。六十四年来为国家培养了近九万名优秀专门人才，其中有著名大学和科研单位的博士生指导教师、中国杰出社会科学家等学界精英；有全国政协财经委员会副主任、中国人民银行2位副行长、财政部副部长、中国银行业监督管理委员会副主席、中国农业发展银行行长、中国建设银行副行长、中国光大银行副行长、中国进出口银行副行长、吉林省人民政府2位副省长、吉林省政协副主席等高级管理人才；有中国人寿保险股份有限公司总裁、中国光大集团副总裁、合生创展集团总裁、海尔集团副总裁等创业先锋；全国国税系统副司长级以上领导干部中40%左右是该校校友。在校学生来自全国31个省市自治区，先后有30多个学生集体、300多名学生获得“全国先进班集体”、“全国优秀团干部”、“全国三好学生”等国家、省、市级荣誉称号，300多名学生在全国大学生各类学习竞赛中获奖等多种殊誉。2006年学校被遴选为国家大学生文化素质教育基地，本科毕业生考取国家公务员的超过10%，考取硕士研究生的在10%左右，就业率始终保持在90%以上；研究生的就业率始终是100%。据凤凰网测评，该校2009年毕业生就业率、就业质量等在全国非“211”大学中排在第26位，在东北地区非“211”大学中排名在第2位，仅落后于东北电力大学。 录取分数2010年高考录取分数线 科研工作学校有吉林省高校人文社会科学重点研究基地2个。承担国家和省部级研究项目近300项；出版学术专著等130部；在国家核心期刊发表学术论文近1000篇；科研成果获省部级以上奖励近30项，获中国高校人文社科奖3项。有8篇时政报告先后得到国务院总理温家宝同志、副总理回良玉同志、原副总理黄菊同志及吉林省委、省政府、省政协主要领导的高度重视，分别作出批示，有的已经开始施行。六十四年来，该校教师在国内率先编著出版了《统计学通论》、《数理统计学》、《中国旅游经济学》、《工商行政管理学》、《中国个体经济管理学》、《金融审计》、《对外贸易统计》、《保险统计概论》、《税法学》等著作或教材。 学术期刊学校举办的《当代经济研究》、《税务与经济》两个学术期刊均为全国中文核心期刊、中国人文社会科学核心期刊、《中国社会科学引文索引》来源期刊。《当代经济研究》在全国146种经济学理论专业期刊中排名进入十强，《税务与经济》连续三次被评为全国百强社会科学学报，连续七次被评为吉林省一级期刊。 对外交流学校与美国、俄罗斯、澳大利亚、日本、韩国等10个国家的30多所大学建立了校际合作关系，每年都有学者互访、留学生互派等多种交流形式。与澳大利亚查尔斯特大学合作办学已有十个春秋，现在校学生2000多人。与韩国江南大学、日本帝京大学2+2合作项目发展势头均表现良好。 现任领导金硕，男，汉族，1954年2月出生，吉林省吉林市人，中共党员，教授，现任学校党委书记。主管学校党委全面工作。 金硕同志1975年入吉林大学化学系学习。1978年毕业后留校工作。1980-1981年赴西藏拉萨师范学院援藏教学。1991-1992年赴英国西敏寺大学留学。历任吉林大学化学系助教、讲师、副教授、教授、副主任（正处级）、校长助理、副校长。2003年10月起任长春税务学院党委书记兼院长,2006年起任长春税务学院党委书记，现任吉林财经大学党委书记。 宋冬林，男，汉族， 1957年12月生，辽宁庄河人。中共党员，教授，吉林大学政治经济学博士，博士生导师。现任吉林财经大学校长。 宋冬林同志1985年，吉林大学经济系政治经济学专业，获经济学硕士学位；1994年，吉林大学经济系政治经济学专业，获经济学博士学位；1988年，美国拉特哥斯大学经济系，访问学者，为期2年；多次赴日本、德国、新西兰等国考察、调研、合作研究和讲学；主要研究领域为社会主义市场经济理论、资本市场理论、企业理论等，系吉林大学理论经济学一级学科的学术带头人之一。历任吉林大学经济系教师，商学院副院长，吉林大学经济学院副院长、院长；长春税务学院副院长、院长；现任吉林财经大学校长。 郝中华，男，汉族，1954年5月1日生，吉林省长春市人。中共党员，教授。现任吉林财经大学党委副书记、副校长。 王时刚，男，汉族，1954年3月生，吉林省长春市人，中共党员，研究员，现任吉林财经大学纪委书记。 张喜山，男，汉族，1951年10月出生，吉林省伊通县人，中共党员，现任吉林财经大学副校长。 丁堡骏，男，汉族，1961年9月生，黑龙江省海伦人。中共党员，教授，经济学博士后，硕士生导师。现任吉林财经大学副校长。 杨春梅，女，回族，1960年2月生，吉林长春人。中共党员，教授，中国社会科学院经济学博士后，硕士生导师。现任吉林财经大学副校长。 丁宝俊，男，汉族，1954年8月出生，吉林省德惠市人，中共党员，副教授。现任吉林财经大学调研员（副校长级）。 历任领导章梦生 1948-1950 年间任东北银行总行训练班主任 1950年任东北银行总行干部学校校长 1950-1952 年间任东北银行专门学校副校长 申玉洁 1950-1952年间任东北银行专门学校校长 杜开民 1953-1958年间任长春银行学校校长 李玉纯 1958-1970年间任吉林财贸学院院长,1958-1964年间兼任院党委书记 徐孔昭 1964-1969、1978-1983年间任吉林财贸学院党委书记 范彩章 1972-1978年间任吉林财贸学校党委书记 朱涛 1980-1983年间任吉林财贸学院院长 关东生 1983-1986年间任吉林财贸学院党委书记兼院长 徐世友 1986-1992年间任吉林财贸学院院长 1992-1994年间任长春税务学院院长 刘世杰 1986-1992年间任吉林财贸学院党委书记 鹿道远 1992-1997年间任长春税务学院党委书记 李德忠 1996-2003年间任长春税务学院院长 王希胜 1997-2003年间任长春税务学院党委书记 办学特色学校办学特色鲜明，在办学理念、专业设置、教育教学等方面注重人才培养的实用性。在人才培养方面，学校把培养符合社会主义现代化经济建设和未来社会发展需要，具有扎实专业理论基础和现代知识结构，具有较强的创新能力和实践能力的高素质应用型人才作为根本目标。 注重各学科间的交叉、渗透、融合，注重学生实践能力的提高和创新能力的培养，确立了“知识、能力、素质”三位一体的协调发展实用型和复合型人才培养模式，坚持“专通结合”。同时，学校坚持“人才培养、科学研究、服务社会”三大办学功能协调发展，努力强化服务社会的功能，确立了“立足吉林，面向全国；面向税务系统”的服务定位。2006年，学校被遴选为国家大学生文化素质教育基地。2007年在教育部全国普通高校本科教学工作水平评估中被评为“优秀”。 学校的毕业生以基础扎实、作风朴实、工作踏实、为人踏实等特点而广受社会各界的欢迎和好评，就业质量高、就业地域好一直是学校毕业生的就业特点。 近几年，毕业生的一次性就业率始终保持在90%以上，考研及出国深造率在14%左右，考取国家公务员比例在20%左右。据凤凰网测评，该校2009年毕业生就业率、就业质量等在全国非“211”大学中排在第26位，在东北地区非“211”大学中排在第2位。学校具有良好的办学条件。 六十多年的风雨磨砺及历史传承，财大一代代学人胸怀祖国、经邦济世,共同培育了“明德崇实”的优良校风。面对当今时代对人才的迫切需要，学校正在探索并逐步形成有自己特色的现代教育思想和办学理念，坚持为社会主义经济建设和社会发展服务的办学方向；以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，全面贯彻党的教育方针；坚持育人为根本、质量为生命、教学为中心、创新为灵魂的教育观念；坚持学科立校、人才兴校、科研强校、特色名校的办学思路；坚持依法治校、从严治教、专家治学、民主管理的管理理念；致力于建设规模适度、结构合理、质量优良、特色鲜明，在国际有一定影响、国内知名、省内一流的多科性财经大学。 突出贡献目前，教师队伍中有教育部跨世纪优秀人才培养计划入选者、教育部重大课题攻关项目首席专家、国家社会科学基金项目规划评审专家、教育部经济学类教学指导委员会成员、国务院政府特殊津贴获得者、全国优秀教师、吉林省首批新世纪高校首席教授、吉林省首批新世纪高校主讲教授、吉林省首批新世纪高校中青年骨干教师、吉林省高级专家、吉林省有突出贡献的中青年专家、吉林省拔尖创新人才、吉林省教学名师、吉林省优秀教师、吉林省委和省政府智力支撑咨询委员会成员、吉林省政府立法咨询委员会委员、长春市有突出贡献的专家等。 学校主办的学术期刊《当代经济研究》和《税务与经济》先后入选全国100家中文核心期刊、经济类核心期刊，被美国奥尔斯国际期刊指南收编并逐期向全世界介绍，在国内学术期刊界享有较高的声誉和地位。学校实行开放办学，不断扩大对外交流与合作，1988年开始招收外国留学生。现与美国、澳大利亚、日本等9个国家的30多所大学建立了校际合作关系，每年都有学者互访、留学生互派等。1999年学校与澳大利亚查尔斯特大学合作办学，现已有毕业生2000多人，在校学生近2000人；与韩国江南大学、日本帝京大学2+2合作项目发展势头良好。 学校始终坚持科研强校的发展战略，以振兴东北老工业基地、建设社会主义新农村为契机，积极服务于地方经济建设和社会发展，不断推动科学研究上层次、出精品。近年来承担国家和省部级研究项目近300项；出版学术专著等130部；在国家核心期刊发表学术论文近1000篇；科研成果获省部级以上奖励近30项，获中国高校人文社科奖3项，有5篇时政报告受到国务院、吉林省委、省政府主要领导的高度重视，并批示有关部门落实，为地方经济建设做出了贡献。 发展优势学校有吉林省高校人文社会科学重点研究基地2个。承担国家和省部级研究项目近300项；出版学术专学校实验楼著等130部；在国家核心期刊发表学术论文近1000篇；科研成果获省部级以上奖励近30项，获中国高校人文社科奖3项。六十四年来，吉林财经大学教师在国内率先编著出版了《统计学通论》、《数理统计学》、《中国旅游经济学》、《工商行政管理学》、《中国个体经济管理学》、《金融审计》、《对外贸易统计》、《保险统计概论》、《税法学》等著作或教材。 学校举办的《当代经济研究》、《税务与经济》两个学术期刊均为全国中文核心期刊、中国人文社会科学核心期刊、《中国社会科学引文索引》来源期刊。《当代经济研究》在全国146种经济学理论专业期刊中排名进入十强，《税务与经济》连续三次被评为全国百强社会科学学报，连续七次被评为吉林省一级期刊。 学校与美国、澳大利亚、日本等9个国家的30多所大学建立了校际合作关系，每年都有学者互访、留学生互派等。1999年学校与澳大利亚查尔斯特大学合作办学，已有毕业生2000多人，在校学生近2000人，与韩国江南大学、日本帝京大学2+2合作项目发展势头良好。 信息经济学院吉林财经大学信息经济学院（原长春税务学院信息经济学院）2000年5月经吉林省教育厅批准成立， 2004年1月由教育部教发函[2004]4号文件确认为独立学院，2010年4月，根据教育部2008年26号令，经吉林省教育厅吉教规划字[2010]19号文件批准更名为吉林财经大学信息经济学院，是一所以经济学科和管理学科为主，兼有法、文、理、工等多学科的全日制普通高等财经类本科院校。 学院坐落于风景秀丽的长春净月经济开发区，占地28万平方米，总建筑面积22万平方米，总投资3.8亿元。“十二五”期间，学院占地面积将达到48万平方米，总建筑面积将达到28.6万平方米。学院设有会计、金融等九个系，设有会计学、财务管理、金融学、保险、国际经济与贸易、国际商务、工商管理、市场营销、人力资源管理、旅游管理、物流管理、电子商务、信息管理与信息系统、统计学、计算机科学与技术、法学、英语共17个本科专业，在校生8000余人。 吉林财经大学（原长春税务学院）是全国唯一一所税务普通本科高校，有60余年的办学历史，在税务、会计、财政、金融、国际贸易等学科和专业领域师资力量雄厚，是一所在国内有广泛影响的财经类高校。 吉林财经大学信息经济学院的教学及教学管理由吉林财经大学指导，教学副院长由吉林财经大学选派。学院的师资以从吉林大学、东北师范大学等全国各著名高校招聘的教授、副教授和博、硕士研究生组成的自有教师为主，以吉林财经大学教学经验丰富的教授、副教授及博、硕士研究生为骨干，组成了一支专兼职结合的400余人的教师队伍，其中教授95人、副教授122人，博士及在读博士、硕士141人。 学院招生列入全国普通高等学校国家招生计划。2011年学业面向全国30个省（自治区、市）招生。学生入学后学习期满，成绩合格的，由吉林财经大学信息经济学院颁发国家规定的普通高等学校毕业证书。符合学士学位授予条件的，颁发 吉林财经大学信息经济学院学士学位证书。 学院自成立以来，始终坚持“人才培养是高等学校的根本任务，质量是高等学校的生命线，牢固确立教学工作在高等学校各项工作中的中心地位”，初步形成了“专业+外语”的办学特色。学院注重加强教风、学风、校风建设，强化教学管理、严肃教学秩序、深化教学改革、提高教学质量。同时，积极开展校园文化建设，支持和鼓励学生参加社会实践和大学生创业活动。着力培养学生的创新精神和实践能力，为学生终身学习、工作和生活奠定基础。学生在校期间按国家规定与公办学校学生一样享有国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金。此外，学院还设有院综合奖学金、院助学金和贫困生助学岗位，激励优秀学生、帮助困难学生完成学业。学院严格的半封闭式教育教学管理模式得到了学生、家长和社会的广泛认可。 学院前七届毕业生因专业基础扎实、实践能力强，受到社会和用人单位的普遍欢迎。大部分毕业生到财会、税务、金融、证券、工商、保险系统及事业单位工作，还有部分毕业生考取了硕士研究生或出国深造。学院每年都组织校园招聘会，并在深圳、天津、大连等地建立了就业网点，全力为毕业生提供就业服务。目前，2011届毕业生就业工作进展顺利，就业前景看好。 师资力量 我院建院十年来，始终坚持以人为本的办学理念，尊重知识，尊重人才，专家治学，重视师资队伍建设。根据“十二、五”师资队伍建设规划，积极实施人才强校战略，不断加大师资培养和引进的力度，使师资队伍的年龄结构和职称结构更加合理，基本上满足了教学要求和发展需要。 截止到2010年底，我院在职专任教师达到313人，其中教授40人，副教授105人，具有硕士以上学位的教师137人。学科带头人18名，中青年骨干教师45人。目前学校师资队伍已经形成了一支数量充足，结构较为合理，综合素质较高的师资队伍，较好地满足了学校人才培养与学科专业建设需要。 队伍结构： ——学科结构：保证传统优势学科的可持续发展，充实新兴学科师资力量，优先引进重点学科、重点专业和实验室以及新办专业急需的教师，努力形成一支符合学校定位，体现学校办学特色，满足学科专业建设与发展需要的教师队伍。 ——学历结构：提高硕士学位教师比例，学校专任教师中具有硕士以上学位的教师总数在137名以上。 ——职称结构：学校专任教师中教授40名以上，副教授105名以上。 ——学科梯队：到2010年，全院形成社会科学、管理科学、人文科学三大主干学科学术团队，力争引进和培养一批在学科建设上有较大建树、学术造诣深厚，能够领导和团结梯队成员开拓创新的学科带头人队伍，并形成一批结构合理、教学科研水平高、团队合作与创新意识强的高层次学科梯队。 我院将继续实施人才的“内培外引”战略，采取特殊政策引进高层次学科带头人和学科建设方面的领军式高级人才，进一步强化学院各类人才培养工程，大力培养在学术中有影响的学科带头人，努力构筑由高水平的学术带头人、学术骨干、具有创新精神和团队精神的优秀群体组成的学科队伍。鼓励青年教师攻读博士、硕士学位，到国内外知名大学访学、进修，进一步完善、落实青年教师助教导师制，充分发挥优秀教师的传、帮、带作用，多渠道、多途径提高青年教师的教学技能和业务水平，为学院不断提高办学水平和教学质量奠定人才基础。 |
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