| 词条 | 阴阳五行学说与医院绩效管理 |
| 释义 | 图书信息书 名: 阴阳五行学说与医院绩效管理 作 者：张久田 出版社： 广东省出版集团，广东人民出版社 出版时间： 2010年10月1日 ISBN: 9787218069005 开本： 16开 定价: 25.00元 内容简介《阴阳五行学说与医院绩效管理》内容简介：木——质量，火——文化，土——制度，金——财务，水——执行力。木、火、土、金、水五行之间相生、相克、制化，从而维持事物生化不息的动态平衡。《阴阳五行学说与医院绩效管理》在理论认识的基础上，将阴阳五行共七个维度具体化为相应的考核指标，分别按月度和年度进行考核，形成了严密的逻辑关系…… 作者简介张久田，主任医师，北京市平谷区中医医院院长，景惠管理研究院高级研究员。1987年毕业于首都医科大学医疗系，先后担任北京市平谷区人民医院外科副主任、主任、业务副院长，北京市平谷区中医医院院长等职务。在应用腹腔镜开展普通外科手术方面积累了丰富的临床经验，并有多篇有价值的论文在国家级杂志发表。担任平谷区中医医院院长以来，积极推进和提升医院的职业化管理水平，建立和规范了医院的人力资源管理体系、优质医疗服务体系、全面质量管理体系、技术创新体系、成本核算与控制体系以及文化建设体系，医院的经营管理水平明显提高，多次获得上级部门的表彰奖励。本人多次获得科技进步奖及优秀共产党员、先进工作者、优秀青年知识分子等荣誉称号。 图书目录第一章 阴阳五行学说与医院经营管理 第二章 阴阳五行学说与医院绩效管理模型构建 第三章 阴阳五行绩效管理模型的应用 附北京市平谷区中医医院员工手册 |
| 随便看 |
百科全书收录4421916条中文百科知识，基本涵盖了大多数领域的百科知识，是一部内容开放、自由的电子版百科全书。