词条 | 以情管人以法管事 |
释义 | 图书信息书 名:以情管人以法管事 作 者:李伟著 出 版 社:当代世界出版社 出版时间:2012-1-1 版 次:1 页 数:365 字 数:450000 印刷时间:2012-1-1 开 本:16开 纸 张:胶版纸 印 次:1 I S B N:9787509007945 包 装:平装 22573921 内容简介在企业管理中,“究竟是法大还是情大”一直困扰着人们。 如果一切按制度办事,铁面无私,不讲人情味,那就会把人变成了机器,把人变成了物品,人会失去主观能动性,使企业僵化,使人情冷漠,对企业的发展是不利的。 如果实行“人治”,没有规距,不成方圆,企业又会变成一盘散沙。 所以,本书提出“以法管事,以情管人”的新思路,就是人性化管理与制度化管理有效地结合,给企业管理提出一条可操作的新路。 本书语言生动简捷、通俗易懂,是管理通俗化与管理本土化的代表之作。 作者简介李伟,男,出生于七十年代,哲学、历史学硕士。北大光华管理学院MBA学位。曾任教于北京某职业学校、多家知名企业高管、管理咨询师,现为财经自由撰稿人。管理通俗化与本土化的领军者,长期致力于通俗管理的研究,并多有著作出版。其中《大公司管人,小公司管事》、《中国帝王谋略》等书畅销不衰。 目录1.不要让人感到无以为报 2.做大事不能靠哥们义气 3.不做“老好人” 4.慎做“性情中人” 5.多下柔性的命令 6.诚于嘉奖,宽于称道 7.距离产生威严 8.不要毁了他人的进取心 9.要管头管脚,但不要从头管到脚 10.对待“墙头草”的三种办法 11.不要让亲朋频繁地出入你的办公室 12.阎王爷不和小鬼称兄弟 13.要下属明白“军令如山倒” 14.不可冷落任何人 15.不留“中间”地带 |
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