努道普效应(Knudop Effect)指的是在声望较低或边远地区机构中任职的科学家获得了多于他们显然应该得到的承认。努道普效应是科学学中与波敦克效应相对应的概念。现实生活中努道普效应是很少见的。2009年5月，《科学学研究》刊出了河南师范大学的梁立明老师和她的学生刘炜合著的论文“《物理学报》论文引用中发现了努道普效应”。在对2002 - 2007年由单一高校作者发表在《物理学报》上的3010篇论文作引文分析时发现,非211高校作者发表的论文无论是被引篇数百分比还是篇均被引频次均高于211高校作者发表的论文。这是典型的努道普效应。有人认为，中文顶尖期刊出现努道普效应的另一个可能成因是：国内顶尖期刊的编辑和审稿人在审阅和录用论文时，会有意无意的关注作者名气、单位、基金项目等外部因素，故实际上“非著名”单位作者的论文在同行评议时，常受到更为苛刻的评判。来自“非著名”单位作者的被录用论文，可能在本身水平上超过了期刊平均水平，故被引更多，出现“努道普效应”。 若这一推测有一定合理性，那么在另一些国内不同学科的顶尖期刊中，“努道普效应”也可能存在。