一、单位职能

二、主要领导及基本职责

三、内设科室机构及职责

一、单位职能

南陵县总工会在县委和上级工会的领导下，遵守以宪法为根本的活动准则，依照法律法规和《工会章程》独立自主地开展工作。

工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使的规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，参与管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务；协助人民政府开展工作，维护工人阶级领导的、以农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。

工会的基本职责是维护职工的合法权益。通过平等协商和集体合同制度，协商劳动关系，维护企业职工劳动权益。依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

二、主要领导及基本职责

王平安主席：主持县总工会全盘工作，分管办公室（含经济、民管）、财务、人事和帮扶中心办公室工作。

季龙副主席：协助主席做好全盘工作，分管组织、女工、宣教、维权（含法工）、经审、保障、创建、安全、综治、计划生育等工作。

南陵县总工会设主席、副主席各一名。

1、县工会主席具有社会团体法人资格，依法管理本单位经费、财产和所属企业事业。负责工会日常工作，负责召集本级工会常委会及全委会议；

2、代表和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，参加本单位民主管理和民主监督；

3、参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业、事业单位行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题；

4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广经验，做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选，表彰、培养和管理工作；

5、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展健康的文化体育活动；

6、监督有关法律、法规的贯彻执行；

7、维护女职的特殊权益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工的现象作斗争；

8、搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活；

9、收好、管好、用好工会经费，管理工会财产和工会的企业、事业；

10、副主席协助主席抓好以上工作。主席因公不在位时，受主席委托履行其职责；

三、内设科室机构及职责

办公室：负责工会机关的办公接待，文件收发，制度管理，材料汇总，信息报送，档案管理等。

组织部：负责基层系统及企业的工会组织建设任务，坚持巩固、发展、提高、扩大工会组织覆盖面；规范工会组织和会员的管理工作；探索社会、工业园区等组建工会的方式，加强乡镇、街道（居委会）、社区的工会工作。

宣教部：宣传《工会法》和《工会章程》和有关法律法规，广泛开展职工文化创业等活动，落实“岗位练兵、技术比武”等宣传发动工作，指导帮助基层工会开展丰富多彩的文体活动，宣传先进典型和爱岗敬业精神，完成报刊征订工作，组织职工搞好培训。

保障部：积极参与有关职工劳动就业、收入分配和社会保险的改革和法律、法规草案的研究和制定；参与涉及职工切身利益的社会经济、物价、住房等政策的制定；指导和组织实施送温暖工程；维护特困职工和困难职工群体的合法权益；参与退休职工有关政策的研究和拟定；指导职工的就业和再就业服务工作。

法工（维权）部：学习贯彻相关法律、法规，增加维护意识和能力；建立和推选平等协商和签订集体合同制度，热情接待来信来访人员，做好职工群众耐心细致的思想工作，维护职工的合法权益；参加安全生产检查和事故的调查处理工作；负责向上级报送统计资料。

女工部：带领全县女职工积极参与经济建设，发挥女职工组织在经济建设中的作用；职工的特殊权益；推行女职工专项集体合同的签订工作；组织广大女职工开展劳动竞赛、爱岗敬业、评优评先等活动。

财务部：拓展经费收缴渠道，积极完成工会会费收缴任务，合理调度资金，客观真实记录和反映工会的收支状况；做好年度预、决算工作；加强财务制度建设，对固定资产做好清查、登记和管理工作。

帮扶中心：积极开展就业政策咨询、就业指导、职业介绍、技能培训等工作，开展对全县困难职工的帮扶救助工作，关注遭受意外灾害、患重大病特困职工家庭；对生活困难造成子女失学、辍学或考取大学而无经济入学的特困家庭摸底登记，给以经济资助。热情接待来访职工群众，并汇同有关部门解决所反映的问题，做好劳动合同、劳动争议案件及弱势群体工作；无偿为职工提供法律援助；开展“两节”送温暖工作。

民管部：加强企事业单位的民主管理和民主监督，积极推选以职代会为基本形式的民主管理和厂（事）务公开制度；使厂（事）务公开、民主管理工作向多领域延伸。

经济部：积极开展“工人先锋号”和岗位竞赛活动，关爱劳模，落实劳模待遇；关注职工生命安全，广泛开展“安康杯”竞赛，推广“一法三卡”建设，搞好职工群众安全生产检查，完成各类活动的统计上报工作。