州市体育局 主要职责内设机构和人员编制规定

根据中共山东省委、山东省人民政府批准的《滨州市人民政府机构改革方案》（鲁厅字〔2009〕52号）和中共滨州市委、滨州市人民政府《关于滨州市人民政府机构改革的实施意见》（滨发〔2010〕6号），设立滨州市体育局，为市政府工作部门。

一、职责调整

（一）取消已由国务院和省政府公布取消的行政审批事项。

（二）加强体育公共服务，促进多元化体育服务体系建设，推动全民健身的职责。

（三）加强指导和推进青少年体育工作的职责。

二、主要职责

（一）贯彻执行党和国家有关体育工作的方针、政策和法律法规；拟定全市体育工作的规范性文件。

（二）指导和推动体育管理体制改革，制定全市体育事业发展战略，编制体育事业中长期发展规划。

（三）推行全民健身计划，指导并开展群众性体育活动，实施国家体育锻炼标准，组织开展国民体质监测。

（四）统筹规划竞技体育发展，确定运动项目设置和重点布局；组织开展反兴奋剂工作。

（五）组织参加和承办重大国内外体育竞赛；制定全市性体育竞赛计划，管理、指导全市体育竞赛工作。

（六）统筹规划全市青少年体育发展，指导和推进青少年体育工作。

（七）组织和指导体育科研、体育教育、体育宣传及体育干部和专业人才的培训工作。

（八）拟定体育产业发展规划，指导全市体育产业发展和经营活动，负责体育彩票管理工作，归口管理体育市场。

（九）负责市级体育类民办非企业的设立审核和业务指导。

（十）开展对外体育合作和交流，协同有关部门引进体育专业人才。指导、管理体育外事有关工作，组织开展体育交流与合作。

（十一）负责本机关及所属单位的安全管理工作。

（十二）承办市委、市政府交办的其他事项。

三、内设机构

根据上述职责，市体育局设4个职能科室。

（一）办公室

协助局领导组织协调机关日常工作，负责文秘、档案、信息、宣传、信访、保密、保卫、督办、会议组织安排、后勤服务及离退休人员的管理服务工作；负责组织开展调查研究和综合性文稿的起草工作；拟定全市体育事业发展战略和体育工作的规范性文件并组织实施；指导和推动全市体育管理体制改革；负责机关党群、人事、劳动工资和财务工作；监督指导所属单位的人事和财务工作。

（二）竞赛训练科

制定全市体育竞赛、训练和体育科研计划并组织实施；提出全市竞技运动项目设置和重点布局意见；指导市级运动队的训练管理和后备人才的培养选拔及训练基地建设；拟定全市青少年体育工作发展规划、青少年业务训练管理制度，指导监督青少年体育锻炼标准的实施；负责本市裁判员、运动员的管理、培训和等级的审批申报及运动员的注册管理工作；负责组织参加省运会和其他重大比赛；负责运动员、教练员运动成绩统计、认定及奖励工作；组织指导全市教练员岗位培训；组织开展反兴奋剂工作。

（三）群众体育科

制定全市群众体育工作的发展规划，组织实施全民健身计划，普及推广科学的体育健身理论和方法，实施国家体育锻炼标准，组织开展国民体质监测；指导和推动学校体育、农村体育、城市社区体育及其他社会群众体育和健身活动的开展；培训群众体育骨干，举办各类群众体育竞赛和组队参加省以上群众体育竞赛活动；负责健身气功管理工作。

（四）体育市场管理科

拟定全市体育产业发展规划和体育市场管理的有关规定，指导体育产业发展和经营活动，牵头有关部门制定全市体育场地设施建设规划；依法对全市体育市场进行执法检查；承担规范体育服务管理、实施体育标准化建设的具体工作；指导公共体育设施建设，承担公共体育设施的监督管理工作；负责市级体育类民办非企业单位的资格审核；编制体育立法计划，拟定本市体育地方性法规草案；负责体育行政执法监督，承办市体育局行政复议、行政诉讼的应诉代理，承办市人大、市政府交给市体育局的法律事务，配合市人大、市政府、市政协有关部门进行体育执法检查和调研。

四、人员编制及领导职数

市体育局机关行政编制9名，工勤编制1名，编制总额10名。可配备局长1名，副局长3名，科级领导职数4名。

党外干部的配备等按有关规定执行。