简介

战略意义

厂区分布

公司地址

人才需求

社会贡献

员工招聘(基本要求 薪资待遇 福利待遇 文化活动和配套设施)

简介

南阳富士康位于南阳市卧龙区龙升工业园内，是富士康旗下CCPBG事业群，主要从事投影仪、LED等光电产品的研发与制造，富士康（南阳）高级技工实训基地，厂区面积78万平方米，预计2013年5份正式投产。　南阳富士康与中光学集团、美国富可视公司合作建设的富士康南阳光学合作项目，主要生产和销售数字投影机、数码相机、光学元器件等产品。此次投产的是两条先进的投影机生产线，投资总额3亿元，项目全部达产后，可实现投影机年产100万台。下一步，合作方将通过后续项目的建设，努力把南阳打造成为国际知名的投影机产销基地。

富士康LED南阳合作项目，主要生产和销售富士康科技集团自主研发、世界领先的LED高清节能显示屏和LED照明产品。该项目一期投资1．5亿元，年产30万台（套）灯具，年销售收入可实现20亿元。据富士康投资方介绍，此次投产的LED项目，产品具有市场容量大、节能效果好、附加值高等特点。目前，我省现有路灯超过百万盏，若全部换成LED路灯，以节电50%来计算，每年最少可以省下10亿度电。

富士康（南阳）高级技工实训基地项目规划占地600亩，总投资19亿元，一期建设用地180亩，将建成14万平方米的职工公寓、实训车间和教学楼等，可容纳1万人进行专业培训，计划2012年8月建成。基地的建设可满足富士康科技集团等企业的用工需求，并对我市经济社会发展产生积极的推动作用。

战略意义

富士康南阳科技园是南阳市引进的重大产业项目，对于加快南阳市乃至河南省产业结构调整、经济发展方式转变、扩大城乡就业、促进经济社会发展具有重大意义。富士康南阳科技园是河南省积极承接产业转移的重要成果，对南阳市乃至全省的电子信息产业和外向型经济发展是一个极大的带动。随着相关配套产业和上下游厂商的进驻，必将进一步带动全省电子信息产业的迅猛发展，全面提升河南对外开放的质量和水平。

厂区分布

富士康精密电子(南阳)有限公司分为三个区，即A B C三区

A区为员工生活区。员工宿舍楼以及体育场，溜冰场，医务室，超市，商业街等基础配套设施

B区为南阳厂区塑件产品区。主要生产电子产品塑件部分以及PCB板贴装(SMT),组装等。

C区为南阳厂区金属产品区。主要生产电子产品金属部分，包括冲压，车床，抛光，打标等

公司地址

南阳园区厂名：精密电子(南阳)有限公司

南阳富士康地址：南阳市卧龙区王村龙升工业园

富士康招聘处：南阳市人民路粮食局院内

人才需求

报道称，该项目主要主要从事投影仪、LED等光电产品的研发与制造。对于具有光电行业的高端人才，富士康会高薪招聘（南阳富士康招聘处 设在南阳市人民路粮食局院内），规模年产整机数千万套，2012年底，富士康南阳科技园计划入住员工总数5万多人。基于对员工的迫切需求,富士康设定较以往宽松许多的招聘条件。尤其是年龄,上限已经放宽到40岁。2013年前投资额不低于3亿美元，到2014年工业销售收入超过数十亿美元。

社会贡献

富士康南阳科技园的建设将使河南农民工外出减少5万。富士康落地河南之后，现在有很多台商，都在拼命找寻各种“管道”，希望更多地了解河南、了解南阳，大家都想搬进来。在新一轮的产业转移浪潮中，台商正在放弃沿海城市，直接到中部来投资。而从中国的地图上看，河南是中部的正中央，也将是他们的首选地。 初步估计项目全部建成后，可招进各类企业80～100家。其中，引进台湾企业20家左右，企业每年贡献税收1亿元以上，实现亩产税收5万元，带动就业5万人以上。项目开发期间，可为地方带来建设、销售等多项税收收入。

员工招聘

基本要求

1、初中以上学历;

2、16周岁-40周岁之间;

3、身体健康，无影响团队健康之传染疾病、伤疤、纹身。

薪资待遇

1、试用期基本工资1550元/月，综合工资1800-3200元/月(含加班费)，转正后基本底薪1650：综合工资2200-3500元/月(含加班费)，签订劳动合同后即办理社保和住房公积金。

2、工作时间：每天8小时，每周5天。(合理安排加班，每周至少休息一天)

3、加班工资支付标准：平时为1.5倍，双休日为2倍约，国家法定假日为3倍。

4、享有国家法定假日11天/年。带薪年假、工伤假、婚假、丧假、产假等假期。

5、晋升：表现优秀者将获得调薪、晋升机会，特别优秀者可派遣国外历练。

7、 奖金：发放年终奖和生产激励奖金(生产旺季依绩效核发)

8、依法为员工办理社会保险及住房公积金，另额外提供集团自保基金保障。

福利待遇

1、免费提供工衣及洗衣服务。

2、发放年终奖和生产激励奖金；发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。

3、公司依法为员工办理社会保险，并额外为员工办理医疗自保基金，提供双份保障。

4、员工享有国家法定假（每年11天）、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期。

5、a、免费提供各种管理、技能培训，提升员工综合能力；

b、公司与全国多所高校合作，开办在职学历教育班，提供学习机会。

6、表现优秀者将获得调薪、晋升的机会，表现特优者选送派赴国外工厂历练。

文化活动和配套设施

1、公司设有图书室、游泳池、运动场、篮球场、娱乐室等文体设施;

2、公司定期举行运动会、文艺晚会等大型文娱活动;

3、员工自主成立篮球、足球、舞蹈、棋类、书法、登山、钓鱼等各类社团;

4、园区内开设银行、邮局、超市、社康中心、书店等，为员工生活提供便捷服务